□ 肖平
一年之计在于春，众所周知，春节过后，各单位都将对全年安全工作进行总体规划。其目的是为了布置新一年安全工作，提高职工安全意识，让职工对安全生产能够引起足够重视，也可以说这是各单位搞好安全生产不可缺少的一个重要环节。
近日，笔者却发现了一些班组进行新年安全规划纯粹是为了应付上级检查，不按规定程序召开班组会进行构思，而采取“闭门造车”方式进行，更有甚者随手拿起上年度的安全工作思路直接进行“克隆”了事，整个过程与去年工作几乎是一模一样。试问一下，这种安全规划又真正能起到什么作用？职工又能从中领悟些什么？各单位举办安全会来规划新年安全工作固然是好事。既然要做，就要做出个样子来，让职工能够从中受益。倘若是为了完成任务而应付了事，往往是松了安全这根弦，那岂不是让年度安全规划彻底跑了调！职工在安全规划会上，可以对今年所有安全工作进行预先“过筛”一遍，可以全面回顾往年工作中一些违章违纪行为，以便在新一年的工作中予以纠正。倘若一味地对年度安全规划进行“克隆”，不仅对新的一年安全工作起不到任何指导作用，同时还会给一线职工带来一些负面影响！
安全工作是一项系统工程，安全总体规划不可忽视，要脚踏实地、因地制宜。事故的发生往往是由于忽视了一个小小隐患而造成的。千里之堤，溃于蚁穴！倘若大家对自身存在的一些违章违纪总是屡禁不止，那新的一年安全生产又该如何谈起呢？
