2026年06月24日 星期三 国内统一刊号:CN51—0098     中国•企业家日报

新时代国企纪检监察工作高质量发展思路

来源:企业家日报 作者:

  ■ 龙吉宏雨

  新时代背景下,国企发展机遇与挑战并存,需要加强各方面的管理,以提升管理效能。纪检监察是国企管理的重要内容,对国企的发展具有重要意义。但当前,受各种因素的影响,纪检监察工作难以达到预期效果,制约了国企在新时代的发展。国企要深入分析纪检监察工作中存在的问题,明确新时代纪检监察工作要求,在实践中寻求多元化策略以提高纪检监察工作质量,推动国企创造更多的经济效益和社会效益,为社会经济发展做出更大贡献。

  一、加强政治监督,确保企业发展方向的正确性

  (一)瞄准政治监督核心

  政治监督是纪检监察工作的重要内容。新时代国企发展会受到更多因素的影响,纪检监察部门要立足党中央重大决策部署,监督国企重大决策部署落实情况,确保国企能够促进国家战略实施,为社会经济发展提供有力支持,推动改革的深入开展。纪检监察人员还要紧盯企业党的政治建设,全面审视党内政治生活,及时发现违反政治纪律的问题,确保党组织保持先进性。领导班子对企业发展的重要性不言而喻,对此纪检监察工作要关注领导班子,监督领导班子是否能够在企业的发展过程中发挥领导作用,承担政治责任等,避免部分领导滥用权力、违规决策。

  (二)优化政治监督方式

  国企纪检监察工作政治监督成效会受到多种因素影响,其中监督方式是重要影响因素。新时代国企要不断优化创新监督方式,实现动态化监督,更好地体现政治监督的价值。在当前信息化时代,国企纪检监察部门要加强信息化技术的应用,发挥信息技术优势搭建监督平台,充分整合业务数据资源,实时监管企业政治生态。借助监督平台能够及时发现异常情况,从而采取措施解决问题,避免问题的扩大化。传统的国企纪检监察政治监督方式较为单一,引进大数据、人工智能等先进技术,能够挖掘隐蔽的政治风险,提高监督的针对性和有效性。不同阶段国企具有不同的发展任务,为此,纪检监察部门应根据企业的发展需求开展专项检查,集中解决存在的问题和矛盾,不断纠偏国企发展方向。

  二、构建完善的监督体系,提高监督成效

  (一)促进内部监督协同

  国企纪检监察工作具有系统性,需要构建完善的监督体系,推动各项工作有条不紊地开展。纪检监察需要各个部门配合,有些国企部门之间缺乏协同,导致纪检监察工作低效。新时代国企要进一步完善内部监督协同机制,联合各部门集聚更多力量开展监督工作。同时,国企要制定联席会议制度,定期组织各部门沟通交流,针对重要问题交换意见,在资源共享和优势互补中提高监督效能。

  (二)强化重点领域、环节的监督

  国企纪检监察既要具有系统性,还要体现出侧重点。国企生产经营包括多个领域和环节,比如投融资、采购、招投标、项目审批等。这些重点领域与环节容易出现腐败等问题,因此纪检监察人员要进行深入分析,制定清单,实现全过程监督跟进。防腐、反腐是纪检监察的重要目标,在纪检监督中要针对重点健全廉洁防控体系,全面排查可能出现的风险环节,采取有效措施提高防腐、反腐力度,确保国有资产的安全性。

  (三)全面推进日常监督

  纪检监察工作的高质量开展还要全面推进日常监督,确保监督工作落到实处,发挥实效。为此,国企要针对日常监督建立完善的工作机制,基于不同的监督内容设计差异化的方案,严格按照监督清单完成监督任务。监督人员既要明确监督内容,又要采取科学的监督方式,合理把控监督频次。干部监督作为监督工作的重点,纪检监察部门要创新监督方式,综合采用谈心谈话、家访、延伸考察等形式了解干部的思想动态,从而及时发现问题、解决问题。另外,在监督工作中全面运用监督执纪“四种形态”,对监督中出现的倾向性问题要及早治理,真正将问题解决。

  三、重视制度建设,促进监督执行

  (一)构建强有力的制度体系

  制度为纪检监察工作的开展指明方向,能够推动监督各项工作的执行。为此,国企要从自身实际情况出发全面梳理当前纪检监察制度,评估纪检监察制度与实际需求的差距,修订补全制度缺漏,提高制度的科学性和可操作性。相关人员在完善纪检监察制度时还要明确程序和要求,构建制度之间的有效衔接,为制度落实到位提供可靠保障。

  (二)监督制度执行

  纪检监察制度为相关人员开展工作提供依据。国企要加强对制度执行的监督,构建完善的监督机制,促进制度执行监督落实。国企可以成立专门的督查小组,全面检查各部门制度执行情况,并实施奖励与惩罚。对一些未能按照制度要求落实的部门要启动问责机制,协同相关部门共同分析原因。如果因一些客观原因阻碍制度执行,监察部门要帮助解决问题、扫除障碍。另外,考核是监督制度执行的有效方式。国企要将制度执行纳入考核体系,借助考核提高管控力度。

  (三)增强制度的权威性

  新时代国企纪检监察工作的高质量开展还要加强企业文化建设,使员工认识到制度的权威性,增强敬畏意识,引导员工积极按照制度规范言行,避免碰触“高压线”,促进企业合规运行。

  四、结语

  国企在新时代的发展要求强化纪检监察工作,为巩固党的执政地位提供可靠保障。为此,国企要加强政治监督,确保企业朝着正确的方向发展;构建完善的监督体系,提高监督成效;重视制度建设,促进监督执行。随着国企的发展,纪检监察工作还要持续优化完善。面对新的发展形势,国企应结合自身实际优化纪检监察工作思路,创新监察手段,加快工作创新以获得更大的发展空间。

  (作者单位:贵州亨达公路资产运营管理有限公司)