■ 陈造明
党建工作是煤矿企业发展的政治引领与精神动力，与企业安全生产、队伍稳定及高质量发展大局紧密相连。推进煤矿党建信息化建设，既是落实新时代党的建设总要求的具体实践，也是破解煤矿党建工作难点、激活党建活力的有效路径。
煤矿企业党建信息化建设的核心内涵
煤矿企业党建信息化建设是将现代信息技术与煤矿党建各项工作深度融合的系统工程，依托网络技术与数字化平台，对党建工作的内容、形式及流程进行优化重构。其核心在于遵循党的建设总要求，结合煤矿行业特点，搭建适配煤矿党建工作的数字化平台，实现党建信息资源整合、工作流程规范与服务效能提升，并融入煤矿生产经营各环节，确保党建工作始终贴合企业发展实际。
煤矿企业党建信息化建设的核心价值
煤矿企业党建信息化建设的核心价值主要体现在强化政治引领、提升工作效能等方面。通过数字化平台，高效传递党的方针政策，确保党建工作方向不偏、力度不减，进一步巩固煤矿企业的政治属性。同时，信息化手段能够简化党建工作流程，推动党建工作线上线下协同开展，有效解决煤矿一线党员分布散、组织生活难开展等问题，增强党建工作的精准性与实效性。
煤矿企业党建信息化建设的成效与未来发展方向
1.煤矿企业党建信息化建设的成效
当前，煤矿企业党建信息化建设已取得初步成效，多数煤矿搭建了党建信息化平台，实现党员信息管理、组织生活记录、学习教育开展等基础工作的数字化转型，显著提升了党建工作的规范性。该平台让党员学习更便捷灵活，党员可通过线上渠道随时参与学习、完成任务，扩大了学习覆盖面，改善了学习效果，为煤矿安全生产与高效管理注入新动能。
2.煤矿企业党建信息化建设的未来发展方向
煤矿企业党建信息化建设需朝着深度融合与提质增效的方向推进。未来，要结合煤矿一线生产特点，开发具有行业特色的智慧党建应用模块，实现党建与安全生产、队伍管理、职工服务等工作的联动协同；要加强人才队伍建设，提升党员信息化素养与应用能力，持续优化平台功能，增强操作便捷性与实用性，切实发挥信息化在强化政治引领、优化工作流程、凝聚队伍合力中的支撑作用，为煤矿高质量发展注入持久动力。
结语
煤矿企业党建信息化建设是新时代煤矿党建迈向高质量发展的必然选择，对强化政治引领、提升工作成效具有重要意义。目前，煤矿企业党建信息化建设已取得一定进展。未来，仍需结合煤矿行业特性，补齐应用短板、完善平台功能、加强人才队伍建设，推动信息技术与党建工作深度融合，助力企业实现高质量发展。
（作者单位：淮河能源控股集团谢桥煤矿后勤服务中心）
