■ 梁明清
前不久回公司开会时，听一位项目经理说起一件事，觉得很受启发和教育。他说，项目开工后，他们在工地大门安设了一位门卫，项目经理给门卫交待，从今天起，无论职工和民工上工地，必须持卡进大门。自从执行门卡制度后，一些职工和民工都不太理解，常和门卫发生顶撞。一天，一位包工头要进门没带出入卡，门卫不让进门，这位包工头很牛，大声呵斥门卫：“我是领导，让不让我进?”可门卫更牛，回答道：“我们有规章制度，规章制度才是我的领导。”
“规章制度才是我的领导”。笔者为这句话由衷叫好。常言道：没有规矩不成方圆。世上万事万物之所以千姿百态，全成于遵循了“规矩”。宇宙间大到天体运行小到分子变化，无不接受了“规矩”的支配。所以，宏观微观都必须树立“规矩”。人类进步，社会发展，也都自然或人为地订立了许许多多的规则。倘若无章可循，大家随心所欲，想干什么就干什么，岂不乱了套?
习近平总书记在关于党风廉政建设和反腐败工作的一系列重要论述中讲道：“把权力关进制度的笼子里”，“党的规章制度是党的法律”。给我们阐明了搞好制度建设的重要性和必要性。在具体工作中，我们既然把制度订出来了，就得自觉遵守。拿持卡进门这件事来说吧，尽管“麻烦”一点，但可以营造遵章守纪的良好氛围。有的职工无视规定，旁若无人的出入。当门卫询问时，还恶语伤人，双方发生争执，闹得个不愉快，仔细想来，真是得不偿失。
就拿安全生产来说，这方面的规章制度具体要求都很严格，写在纸上贴在墙上印在书上挂在嘴边，应当说是清清楚楚明明白白，还要天天讲月月讲年年讲。为啥?就是希望广大职工遵章守纪，严格按规程操作。因为它是管我们每个人的“领导”，不服从不行。一旦违反了，出了事故，不仅本人痛苦，家人难受，还会影响其他职工的思想情绪，生产也会受到干扰。
有人把规章制度当成条条框框，似乎束缚了自己的一言一行。于是，总想冲破规章制度的“樊笼”，成为无拘无束的“自由人”。实际上，规章制度所约束的是散漫习气，是事故隐患;所要限制的是不守规矩的人，是违章违纪者。没有了规章制度，大家可想而知，我们的社会，我们的施工现场管理，我们的工作、生活空间，将会是怎样一种可怕的情形。
(作者单位：中铁二局四公司党工部)
