进入三季度，山东兖矿集团北宿矿以“查隐患、严整治、保平安”为主题，精心设计七项活动，以活动保安全促稳定，为矿井度危求进提供强有力的安全支撑。
当前煤炭企业面临库存急剧增加、价格大幅下滑、企业效益下降的严峻经济形势，同时近期全国安全生产形势也不容乐观。针对这一实际，该矿深入开展“经济和安全形势都严峻，我们怎么办”大讨论，引导干部职工牢固树立越是困难时候越不能出安全事故，出了事故就是“雪上加霜、难上加难”的理念，切实认清在当前煤市下行的不利情况下，无论市场如何变化，都要坚持“安全第一”的地位不动摇，从严落实各级安全管理责任，全力保持安全形势持续稳定，为抵御煤炭“寒冬”创造良好的安全生产环境。
该矿唱响安全好声音，凝聚安全正能量，各单位在巩固《安全歌诀》、《安全生产“二十不”》学习成果的基础上，组织职工学唱“二十不”。有效利用班前班后会、安全活动日、技术课、政治学习日等有利时机，以多种生动活泼的形式宣贯“二十不”，切实把“二十不”的具体要求落实到安全生产的每个环节，让“二十不”成为指导、约束职工行为的准则，以行为规范促长治久安。
该矿针对夏季天气炎热潮湿，职工易疲劳、情绪易浮躁的特殊性和复杂性，超前排查分析安全危害因素和倾向性、苗头性问题，加强对薄弱环节、薄弱地点、重点专业、关键岗位的监督检查力度，不断增强“遵章作业，我要安全”的自觉性。继续组织开展好安全警示教育系列活动，深刻剖析辖区内外煤矿安全事故，从他人血的事故中吸取教训。同时，在矿广播、电视上开辟“曝光台”栏目，对安全生产反面典型及时曝光，营造“从严警示、从严遏制”的强势氛围。
该矿还积极开展心理健康教育活动，强化人文关怀和心理疏导，化解职工“心结”，培养职工阳光心态。通过走访谈心、亲情感化、解决实际困难等多种形式，主动对职工进行心理教育和疏导，超前消除职工思想上的不安全隐患，达到安全可控和预控。该矿各级党员干部突出三季度安全工作重点，立足岗位，努力践行入党誓言，率先保安全、率先提效率、率先促和谐，以自己的模范行动为职工群众做出表率。
该矿食堂、澡堂、物业中心、职工医院等后勤服务单位进一步转变工作作风，把“情牵一线、优质服务”作为工作的出发点和落脚点，居委会、工会女工委精心设计、组织开展“战高温、斗雨季”亲情关爱活动，做到在工作上创新，服务上出新，协管上添新，推动矿井的安全生产，为稳定发展再创新水平。（张兴茂）
