■ 翟小珂
党建是企业发展的“根”与“魂”，人才是企业前行的“源”与“力”。在能源电力行业数字化转型与高质量发展的关键时期，坚持党建引领、厚植人才优势，既是筑牢企业治理根基的必然要求，也是激活发展动能、护航行稳致远的核心路径。
一、铸魂领航，以党建校准人才发展“定盘星”
政治引领是人才工作的根本前提，只有把稳思想之舵，才能确保人才成长不偏航、发展有方向。因此，要坚持党管人才原则，将党的领导贯穿人才“引、育、用、留”全链条，把政治标准放在人才选拔首位，构建“党建+思政+业务”三位一体引领体系，让人才始终与企业发展同心同向、同频同行。
强化思想淬炼，筑牢政治忠诚根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，依托“三会一课”、主题党日、专题研讨等载体，结合电力通信行业服务能源保供、支撑电网数字化的使命担当，开展“党建+使命教育”系列活动;通过党员先锋宣讲、红色教育基地研学、行业榜样分享等形式，引导人才深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，将个人理想融入企业发展和国家能源战略大局，厚植“爱企报国、实干担当”的职业情怀。
完善制度体系，压实党管人才责任。构建党委统一领导、党政齐抓共管、部门协同发力的人才工作格局，将人才工作纳入党建工作责任制和年度考核核心内容;结合行业特点修订人才管理制度，明确通信技术、网络安全、数字化运维等重点领域人才培养目标，建立“政治素质+专业能力+业绩贡献”三维评价标准，把党建工作成效与人才选拔、评优评先、晋升发展直接挂钩，形成“党建强则人才兴、人才强则企业强”的鲜明导向。
二、强基赋能，以党建搭建人才成长“练兵场”
基层党组织是人才培育的主阵地，只有把支部建在业务链上、把党员放在攻坚岗上，才能让人才在实践中淬炼、在磨砺中成长。因此，要立足电力通信业务实际，推动党建工作与生产经营、技术创新深度融合，打造“党建+项目+人才”培育模式，让基层一线成为人才成长的沃土。
建强战斗堡垒，夯实人才培育根基。深化党支部标准化规范化建设，在通信运维、网络调度、科技创新等关键部门和重点项目上设立党员先锋岗、责任区、突击队;针对电力通信保障、应急抢修、数字化升级等核心任务，组建“党员骨干+青年人才”攻坚团队，让党员带头啃硬骨头、解技术难题;通过“支部联建、党员结对”，推动不同专业、不同岗位人才交流协作，打破部门壁垒，培养一专多能的复合型人才。
创新培育模式，激活人才成长活力。实施“党建+导师带徒”计划，选拔政治过硬、技术精湛的党员骨干担任导师，与青年人才结对帮扶，手把手传授通信运维、网络安全防护、系统开发等实操技能，助力青年人才快速成长;聚焦电力通信前沿技术，开设“技术党课”，由党员专家带头讲解工业互联网、人工智能在电网通信中的应用，开展技能比武、技术攻关、案例研讨等活动，营造“比学赶超、争当先锋”的浓厚氛围;针对高端技术人才，搭建“揭榜挂帅”平台，围绕通信网络优化、数据安全保障、数字化平台建设等重点课题，鼓励人才大胆创新、攻坚克难，以项目历练提升专业能力。
三、聚力远航，以党建激活人才发展“新引擎”
人才是企业创新发展的第一资源，只有充分释放人才活力、激发人才创造力，才能为企业高质量发展提供硬核支撑。因此，要坚持党建引领人才生态建设，优化人才发展环境，健全激励保障机制，让各类人才各得其所、各展其长，形成“人尽其才、才尽其用”的生动局面。
优化引才机制，精准集聚专业人才。紧扣电力通信行业数字化转型需求，坚持“党管人才、精准引才”，聚焦网络安全、云计算等紧缺领域，制定差异化引才政策;通过校园招聘、社会选聘、专家引进等多种渠道，精准吸纳高层次技术人才和青年骨干，建立“行业专家+技术骨干+青年人才”三级人才梯队;加强与科研院所、行业企业党建共建，搭建人才交流合作平台，通过联合研发、挂职锻炼、学术交流等形式，柔性引进智力资源，拓宽人才发展视野。
健全激励体系，激发人才内生动力。完善人才评价激励机制，打破论资排辈，向一线骨干、创新人才倾斜资源;加大对优秀人才的表彰奖励力度，选树“技术标兵”“创新先锋”“优秀党员”等先进典型，通过内网宣传、事迹宣讲等形式，发挥榜样示范引领作用;畅通管理、技术、技能“三条晋升通道”，让技术人才有地位、有待遇、有奔头，解决人才后顾之忧，增强人才归属感和幸福感;鼓励人才创新创造，设立党建创新基金，支持人才开展技术革新、管理创新、服务创新，推动创新成果转化为实际效益，让人才价值在企业发展中充分彰显。
四、结语
征程万里风正劲，重任千钧再出发。党建引领是强基固本的根本保证，人才驱动是赋能远航的核心动力。站在新的发展起点上，电力通信企业需始终坚持以党建为统领，以人才为支撑，把党建优势转化为人才优势、发展优势，以高质量党建引领高素质人才队伍建设，以高素质人才队伍赋能企业高质量发展，在服务能源保供、推动电网数字化转型的征程中，勇毅前行、再创佳绩，为行业发展贡献智慧和力量。
(作者单位：内蒙古电力集团内蒙古电力通信公司)
