本报讯 “我的成长离不开企业培养，我将把看家本领毫无保留地传授给徒弟。”“我将端正心态、认真学习，跟随师傅的脚步，汲取成长成才的养分，以更加积极的态度、更加饱满的热情投身矿井安全生产，努力成为一名优秀的煤矿从业人员。”这是7月10日，唐家河煤矿“师徒合同”签订仪式上，师傅——工程队党支部书记王雷和徒弟——新招大学生毛晨宇双手握在一起，互表心意。
火热七月毕业季，莘莘学子圆梦时。8名大学生满载沉甸甸的收获，怀揣新希望与憧憬走进唐家河矿区。该矿随即举办了2025年高校毕业生“师徒合同”签订仪式。
仪式前，师傅们首先介绍自己的年龄、工龄、学历，取得的专业技术职称职务，擅长领域和特长本领。8名高校毕业生自我介绍毕业院校和所学专业，以及初来乍到的所见所闻，所想所愿。然后是大学生为师傅让座，献茶，双手紧紧握在一起，结成“一对一、一帮一”的师徒对子。每一个细节，都散发着矿山特有的传统仪式感和浓浓的矿工味。
“师带徒”“传帮带”是该矿多年积淀下来的人才培养模式。该矿坚信，培养的人才越多企业越好，积极为高校毕业生搭建“快速成长”通道。即日的“签约授徒”仪式，既是坚持“企业发展靠人才，人才成长靠培养”原则，让“徒弟”少走弯路，早日成才；也标志着该矿面对煤炭市场下行压力叠加、处于“突围破困”状况下，按下了人才培养的“快进键”。
为加快高校毕业生实现角色转换，该矿还积极推行一线干、专业部门练、矿领导带“三部曲”，使他们的才干得到迅速提升。近年来，有7名大学生提拔任用到副科级及以上专业技术管理岗位上，15余名大学生成为安全生产技术骨干，为矿井转型发展奠定了坚实的人才基础。
仪式后，各位师徒进行了思想上、情感上的交流和沟通。矿党政寄语大学生：矿山是一个广阔的天地，大学生在煤矿大有可为。并提出三点希望：一做踏实人，在一线岗位扎扎实实工作，吃苦耐劳，创造属于自己的品质，一定会得到公正的回报。二做有志人。展示朝气活力，认清责任义务，主动作为，敢想敢干，不断创新，必定实现愿望和价值。三做感恩人。既要对身边人有情，也要对企业、社会有情，感恩企业，忠于企业，人生必定走得更远。
（王五洲）
