“‘君子不立危墙之下’，合规经营是企业可持续发展的坚固基石。”近日，河南豫光金铅集团有限责任公司董事长赵金刚在接受记者采访时表示。
作为中国最大的铅锌冶炼企业和白银生产企业，豫光集团在有色金属冶炼领域深耕近70年，始终把合规经营作为企业发展之基，获得国家级绿色工厂、国家级能效“领跑者”等称号，连续多年跻身“中国企业500强”，其下属最大的上市企业河南豫光金铅股份有限公司已连续5年纳税信用评价等级为A级。
何为合规？“上有法律高压线，下有道德底线，企业的一切经营活动都必须在这两条线之间开展，比如纳税申报要如实申报，企业发展要靠公平竞争，而不是靠歪门邪道逃避税收。”赵金刚说。
制度筑基 筑牢合规治理压舱石
豫光集团已构建起一套系统化、动态化、全员参与的治理体系，将税务合规管理融入战略决策、业务流程和文化基因，建立覆盖采购、生产、销售、财务等全环节的合规制度，将培养合规意识融入日常工作，动员一线职工学基础法规、管理层学典型案例，通过标杆评选、绩效考核，增强全员诚信纳税意识。
“合规制度的持续健全，全员合规意识的不断增强，让全公司形成了自上而下的合规氛围和习惯，人人都从行动上做好税务合规，有效地将税务风险消灭在萌芽状态。”赵金刚说。
动态联防 构建税收治理共同体
赵金刚说，企业唯有及时跟上外部环境的变化，让涉税管理“更合规”，才能防控潜在的税务风险。
以“反向开票”政策为例，这是国家针对资源回收企业“第一张票”取得难的痛点推出的政策。豫光集团的资源回收业务体量庞大，废旧铅酸蓄电池年处理量已占到全国总量的20%，该政策的实施无疑降低了企业所得税的风险，为企业健康发展起到了保驾护航作用。
数智赋能 打造合规增效新路径
2024年以来，豫光金铅股份有限公司因符合资源综合利用政策要求，已享受增值税即征即退税收优惠1.8亿元，政策红利为企业创新发展注入了“税动力”。
赵金刚表示，今后豫光集团将持续完善企业税务合规管理，通过数字化、智能化升级全面提升企业合规经营水平，为我国有色金属冶炼从传统制造业向新质生产力跃升交出一份豫光答卷。（李婉晴 孔彬宇）
