上半年，安徽淮北矿业集团孙疃矿盯重点、攻难点，深耕细作，体系建设、生产经营、改革创新等顺利实现“五稳”目标。
体系建设稳中强基。今年以来，该矿持续强化体系统领地位，把体系建设作为保障矿井长治久安的治本之策。一方面优化顶层设计，细化考核细则，加强过程管控；一方面以安全生产标准化创建为抓手，严把制度保障、措施制定、监督考核等各环节，推动体系建设在科区、班组、岗位“三扎根”。一季度矿井体系建设在淮北矿业集团兄弟单位中位居前列。6月份，矿井顺利通过国家一级安全生产标准化管理体系验收。
生产经营稳中蓄势。上半年，该矿受Ⅱ1022、7231两个主采工作面地质条件制约，矿井面临“量”和“质”的双重考验。在困难面前，全矿干群始终保持奋斗姿态，采煤、掘进、辅助及地面机关等各系统，紧跟矿井发展步伐，充分发挥核心职能，围绕矿井整体工作部署，跟得上、攻得下，确保了上半年矿井生产大局稳定，并为下半年生产稳定打下了坚实基础。
改革创新稳中求进。该矿强化“科学技术是第一生产力”理念，前瞻源头设计，科学指导生产。通过对Ⅱ1022工作面进行安全技术经济一体化论证，成功将工作面回采长度向外延伸245m；优化设计Ⅱ1024工作面，在确保回采煤量不变的前提下，减少巷道工程量约600m。集团公司盾构大角度拐弯施工工艺创新现场会在该矿成功召开，标志着该矿在盾构机应用领域取得了具有里程碑意义的重大技术突破。
民生实事稳中有为。该矿始终践行以职工为中心的发展理念，用心擦亮“1个坚持”“5个建家”“2个增强”为主体的“152”特色品牌，持续完善星级洗浴、放心餐厅、温馨港湾、平安矿区和“440综合服务中心”“五体一中心”服务体系。上半年，为每栋公寓配备1台净水器，新定制近2000张棕榈床垫，井下增设“清凉加油站”，铺设沥青路面约12000㎡，增设600个停车位，设立“疃圆”驿站，修缮羽毛球场等文体设施，分系统每月举办1次职工集体生日会，民生画卷绚丽多彩。
党的建设稳中固本。该矿党委以基层党支部“6+1”赛马考核为抓手，大抓支部建设，优化顶层设计，创新开展干部“纠错反省”活动和夸自己、夸同事、夸团队“三夸”活动。质量并举严考核，突出考核结果的导向性。持续开展两标两创、修旧利废等工作，深推党建与中心工作融合，2023年矿党委获集团公司先进党委称号。2024年矿党委“433”思想工作法被评选为全国企业优秀案例，人才成长呈迸发之势，党建工作质效全面凸显。 （张雯 赵猛猛）
