2018年08月02日 星期四 国内统一刊号:CN51—0098     中国•企业家日报

劳模打黄油, 有啥可丢人?

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  “流动轮岗,工作交替,一专多能,服务生产,是队里一贯倡导的传统做法。我作为一名基层劳模,自觉带头下现场,给生产设备打黄油做润滑,本属份内应尽职责和义务,更不觉得这有啥丢人可言!”

  7月30日上午8时许,党的十九大代表、全国劳动模范——日照港股份二公司矿石女子堆取料机班班长陈晓红,针对自己已经“被”退位转行的坊间传闻如实做出正面回应。

  陈晓红坦言,她所在的日照港股份二公司矿石装车队,使用多年的8台堆取料机、4台装车机和27条总长达16.7km的皮带机等大型机械设备,目前均已经处于严重老化状态,如不及时做好润滑保养工作,轻则会直接影响正常装卸运输,重则还容易引发安全生产事故隐患。为保障设备安全起见,队里上报公司批准新成立了一个专业的润滑班组。考虑到润滑班刚组建、力量薄、任务重,自己便主动请缨,要求下到队内生产作业现场,积极参与各类设备的润滑保养工作,为的就是全力保障铁矿石运输生产顺畅运行,而压根儿也没有料到,竟然会引起许多年轻人的好奇和曲解。

  港口生产设备是员工手的延伸,它不仅需要科学的管理和使用,更需要精心的维护和保养。二公司针对设备委外维修费用常年居高不下,从去年开始加紧培养壮大自己的技术力量,而我队则率先推出了设备“管用养修一体化”创新举措,并把润滑保养工作作为加强设备精细化管理的重中之重,仅此一项就已为公司有效降低设备外包修理费用300余万元,同时还节省外付劳务费用支出200余万元,而陈晓红同志则这在其中发挥了一个劳模先进典型的积极引领作用。日照港股份二公司矿石装车队党支部书记、队长李照欣在总结评价此项工作创新成效时如是说。(滕珺)