安徽淮北矿业淮北选煤厂在全厂推行“五型九法”班组管理模式，即各班组通过自主管理、动态考核、流程协同、查缺补漏、精细管理、持续创新、行为养成、整合提升、文化凝聚9种管理方法，实现创建学习技能型、创新效益型、管理节约型、安全清洁型和团结和谐型班组的目标，并以车间为单位按月度进行考核，激发了班组工作活力。
图为10月8日，该厂北区浮选车间公布9月份考核结果。
钟笛 摄影报道
