进入四季度以来，山东兖矿集团东滩煤矿结合年末岁尾安全工作特点，采取多种形式，加大安全教育力度，规范职工安全行为，营造浓厚的决战四季度氛围，确保矿井全年安全目标的顺利实现。
宣传教育鼓舞人。该矿邀请专家教授，开展安全心理学、企业和谐安全文化建设专题讲座。从工广区、井口到采掘工作面，悬挂安全宣传牌板。利用广播、电视、报纸和网络开辟安全宣传专栏，学习集团公司《关于进一步加强安全生产工作的意见》；广泛开展“手指口述安全确认到底是为了谁”大讨论活动。利用地面广场和井口多媒体显示屏，不间断宣传安全法律法规、上级安全指示精神、安全格言警句，通报各类“三违”和隐患，安全教育举目可见，侧耳可闻。
培训教育规范人。该矿发挥“四五级联动”培训优势，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，按计划、分层次、有步骤地对中层干部、管理人员、班组长、特殊工种进行培训。投资100多万元配备现代化教学设施，建设输送机、小绞车、耙装机等工种实习基地，增强培训的实效性。各生产区队利用每日一题、每周一课的时间，开展规程措施、灾害预防等专题培训。安监处和教培中心建立培训《题库》，深入区队进行抽考，以平均分为标准，超奖低罚。
情感教育凝聚人。该矿逐级再算安全工作“五笔账”，引导职工树牢“敬畏安全、敬畏生命、敬畏职责”的思想意识。发挥职工家属的亲情优势，开展妻子常吹“枕边风”、父母常叮“安全话”、孩子常嘱“安全语”活动，发挥家庭成员“耳濡目染”的安全教育作用。女工委组织家属协管员深入区队开展送平安果和安全鞋垫、“走千米巷道知亲人艰辛”、“爱心直通车”、“亲情呼唤安全演讲”等活动，对职工进行潜移默化、寓教于乐的安全教育。
警示教育感化人。该矿把近年来发生的安全事故，现场模拟还原，拍摄成案例警示教育片，利用班前班后会等时间，组织职工反复观看，让血淋淋的事实触及职工心灵。同时，追踪拍摄工伤人员家庭的生活现状，用伤者的苦诉和亲人的泪水，教育警醒职工。矿工会举办事故案例展，剖析事故原因和危害。团委举办青工手指口述安全确认比赛，增强了广大青工自觉规范确认的意识和能力。
跟踪教育引导人。该矿安监处、责任单位和女工委互相配合，举办“三违”人员培训班，根据“三违”性质和次数，组织“三违”人员学习规程措施，进行安全心理辅导，考试检验帮教学习效果。召开“安全帮教座谈会”，让“三违”人员谈违章过程的心理，谈违章事实和危害。对帮教合格的“三违”人员，由个人和家属保证后，由单位安排专人跟踪帮教，方可重新上岗工作。（盛玉强）
