在四川第六届劳动模范评选中，丰谷酒业总经理马斌以其先进的经营理念和突出的经营能力，在众多候选人中脱颖而出，当选为四川省劳模。从2004年开始，马斌在白酒行业耕耘了6年，不仅使丰谷酒成为全国知名白酒品牌，获得中国驰名商标，出口安哥拉、韩国，而且在其领导下，丰谷酒业独创性地推出“终端协销系统”的全新营销变革模式，成为行业中的一匹“黑马”。
总经理马斌给人的第一感觉就是年轻、睿智！他所提出的“终端协销系统”全新营销变革模式，明确了“终端”和“协销”两大内涵，融汇“终端工作面、渠道通路、费用使用”三点核心价值。在确定“四圈层”发展战略的基础上，扎实推进“千县工程”，优化营销组织结构，稳步扩张，积极推进全国化发展之路。在发展的同时，他十分重视对营销人才的培养和销售团队的建设。通过理顺内部组织结构、建立内部发展通道、业务技能培训、实战拓展、内部论坛、岗位轮换等多种形式打造出一支高素质的营销团队。 自2004年他到任后，公司销售业绩连年以超过20%的速度增长，2006年实现销售4.85亿元，2007年实现销售6.13亿元，2008年实现销售8.56亿元。2009年实现销售12亿元。丰谷已在全省白酒行业中综合实力排名第七位，列入四川省政府打造白酒长江经济带“129”发展战略规划，丰谷已从区域品牌走向全国化品牌。在全国白酒行业内和消费者中具有一定的影响力。
马斌总经理在获得劳模荣誉称号后感言：“劳动能感召人的灵魂，锻造人的品格，成就平凡人不平凡的人生。今天我所获得的荣誉，都离不开公司每一位员工的支持和努力。社会不断给予我各种荣誉，今后我会加倍努力，回馈社会。”
（唐敏敏）
