本报通讯员 廖光明
近日，川西北气矿广元采气作业区双鱼石集输总站采气工段先富背上工具包，迎着寒风，踏上巡检路，用脚步践行能源保供承诺——这是川西北气矿保供的生动缩影之一。
2025年，川西北气矿党委以“龙门山前党旗红”党建品牌为指引，党建与业务同频共振、同向发力，绘就业务发展新图景。
气矿党委始终把政治建设作为“先手棋”，推动各级党组织理论学习“深度走心”。集体学习精准滴灌，专题研讨聚焦核心主题，一条条有利于推动高质量发展的意见建议开诚布公地提出来，让党员干部在思想碰撞中找准工作坐标。2025年7月，川西北气矿第四次党代会确定建设百亿气矿的“1371”战略目标，开启高质量发展新征程。
党建阵地建在攻坚一线。“党建+工程项目”挂图作战，安全高效完成剑阁礁滩区块集输工艺改造，实现剑阁礁滩增压工程一次性投运，区块日增量提升12万方。“党建 + 产业链”协同联动，与SDCK1井现场组共建联盟，双鱼石区块落实“五联五共”、剑阁礁滩区块建立“五同并进”党建协作区工作机制。“党建+技术攻关”驱动突破，广元采气作业区第三党支部党员攻关小组形成一体化技术体系；油气田开发技术所创新“委员挂帅”机制与“334 工作法”，推动老井挖潜措施增产1700余万方；江油采气作业区构建四维挖潜体系，实现中坝气田连续三年“零递减”。
绘就人才成长新图景。构建“需求导向、多维赋能、全域覆盖”的队伍建设体系，通过全员练兵竞赛选拔优秀选手参赛，将练兵成绩与绩效考核挂钩，激发学习竞争动力，打造高素质专业化队伍。全国首届碳排放监测员竞赛中1人摘得银牌；西南油气田公司检维修及变配电工种竞赛中2名员工获个人铜牌，在网络安全攻防技术大练兵中斩获团队三等奖。推动“西南油气田鲁大勇数字化技能专家工作室”成功落地挂牌，成为公司范围内唯一的数字化专业技能专家工作室，为青年人才搭建起技能传承与创新实践的优质平台。
擦亮坚实文化“金名片”。《气龙跃龙门 文化铸魂脉——以坚实文化赋能百亿气矿建设新征程》获评全国企业文化一等成果；《用好用活文化资源 打造思政教育特色品牌》获四川省思想政治工作研究会2023—2024年度优秀创新案例，成为西南油气田公司唯一获奖案例。
突出以文聚力，加强企地文化交流融合，系统推进关基井“保护 + 传承 + 研究 + 教育”模式；2025年，关基井被评为第六批四川省工业遗产。
