■ 马兰
在科研创新领域深耕多年，北重集团装备研究所设计七室紧盯科研工作，向组织交上了一份沉甸甸的成绩。
“科研铁人”跟进产品10年
一年即为公司创造近10亿产值
在研发的车载炮产品中，北重集团第一次实现整机外贸，这离不开装备研究所设计七室所有人的努力，他们为公司赢得了荣誉，使国外军工企业了解了“包头炮厂”。
在与齐齐哈尔127厂、南京理工大学、咸阳202所等单位开展技术状态梳理、批生产技术保障中，他们冒着疫情风险，靠前保障，“面对面”服务，为公司履行好强军首责做出重要贡献。
多年来，装备研究所设计七室研发了多款新型火炮，参加了多个型号、预研项目的研制及系列产品的技术保障工作，产品涉及多个领域。
……
多少科研攻关成果，都留下了他们奋斗的足迹。
笔者初见豆恂时，他和所有的科研人员一样，不善言辞，但一说到专业领域，一下就打开了话匣子。“我是部门的负责人，需要带领大家不断学习，把握压制火炮的发展方向，了解装备的优缺点。大攻关需要有大情怀，尽管有时候缺经验、缺技术，难题一次次‘考验’着我们，但我认为只要大家齐心协力，就没有干不成的事。”
2020年，设计七室接受挑战、顶压前行，完成了前所未有的历史大考。1月，他们完成某车载炮的设计定型工作；4月，完成技术状态的梳理，并配合公司做好工艺编制、工装设计等工作；5月，深入一线了解零部件加工情况，及时做好技术保障；7月，同工人一起“摸爬滚打”在一线，“亲自操刀”传授装配技术；12月，在技术团队的倾力协作下，最后一门车载产品顺利打合，及时交付部队。
近一年时间，他们一天都没休息过，吃住在车间，将“科研铁人”的形象体现的淋漓尽致。“这个产品我们已跟进了10年，终于开花结果了，第一年就为公司创造了近10亿的产值，我觉得再辛苦也值得。也就是在那一年,我们团队被公司授予特殊贡献一等奖。”豆恂说。
推动科技创新
女科研工作者不可或缺
科研向来是一场没有尽头的旅程，需要科研工作者们经历无数次的“迎难而上”和“苦中作乐”。相比起男性工作者而言，女性更容易被日常琐事“牵绊”。
女科研工作者，同样是推动科技创新不可或缺的力量。“80”后吴婧为更好地完成设计工作，放弃节假日休息时间，研究新方案、设计新结构，出色地完成某科研样机的设计工作。她说：“光设计还不够，还得勤下一线，配合工人解决生产试制和总装调试过程中遇到的问题，科研人员要秉持严谨踏实的态度，‘压力山大’啊。”
对于科研攻关工作，白利平事无巨细，大家不仅敬佩她过硬的专业技术本领，还有严谨细致的工作态度。历经21载的时光，她心里琢磨的都是科研工作。“为加快项目研发进程，我们经常过着‘5+2’‘白加黑’的生活，办公室随时备着‘干粮’，饿了吃一口，困了喝点咖啡提神。”
火炮设计新人快速成长
团队协作攻克多项技术问题
团队里不仅有老大姐，也有张大江和吴勇这样的青春力量。他们出色完成某装备产品正样机的图纸设计及技术文件的编写，并积极配合解决生产试制和总装调试及试验工作中出现的技术问题。
“压制火炮科研工作是在传统技术上进行创新，需要融合多学科、利用新技术，突破现有技术壁垒，实现新目标。在具体的研制工作中，还要结合公司的实际能力综合考虑研制周期、研制成本等事项。”吴勇向笔者介绍道。
一旁的刘皓轩补充道：“刚加入团队时，我还是一名刚接触火炮设计的新人，很多火炮专业设计、工作流程等问题还不清楚，科室给我安排了一名资深设计专家做我的师傅，师傅带我加入了科室某外贸火炮和大口径火炮研制工作。在大家的帮助下，我能逐渐在项目中独立负责部分工作，业务水平得到了提升。”产品设计是牵一发而动全身的系统工程，各系统间相互关联影响，也许一个尺寸的变化，就有可能推翻整个设计方案。每次设计新方案，需要综合考虑，没有十几年的潜心研究很难完成。
产品出现技术问题时，他们做的第一件事就是分析原因，逐项验证排除。过程既繁琐又耗时，需要极大的耐心和专注力。
“问题找到后，再对出现问题的每个环节从设计源头进行梳理，通过对每一个动作关键点的分析，制定全面合理的排查方案和实施流程，产品稳定性大幅提高。”吴勇补充道。
这个以“80后”为主的科研团队，秉承“一人苦干是加法，团队协作是乘法”的理念，攻克了公司多项技术问题。科室还注重武器装备军贸市场的开拓，多款火炮武器装备实现了外贸出口。
多年来，设计七室曾获得 “央企青年文明号”“自治区草原英才工程创新人才团队”“自治区青年创新创业创优标兵集体”“自治区青年文明号”“包头市青年文明号”“包头市五四奖章集体”“包头市工人先锋号”等荣誉称号，满载的荣誉是他们多年来辛勤工作的结晶。他们依然没有停止脚步，在科研探索的道路上一直前行着。
