安徽青东煤业有限公司针对新入职员工多的现状，精心为这些职工量身定制培养计划，选派技术精、责任心强的技术骨干与他们建立“师徒”关系，负责业务学习和实践指导，促其尽快融入工作岗位、快速成长成才。
图为11月26日，该公司保运一区外线队队长朱俊兵（右）正为35KV变电工讲解供电流程。 赵健 摄影报道
