泛嘉创始人杨隐峰
■ 陈惠敏/文 朱 浩/摄
“4000只口罩、40公斤84消毒液和2000副手套已收悉。贵司值此时艰，不苟自存，驰援母校，山高水长，恩情难忘！”来自浙江工业大学的信件，被放在浙江泛嘉控股有限责任公司各类荣誉展示柜的一角，在它的旁边，还有来自杭州市公安局交通警察支队、杭州市萧山区审管办、杭州市公共交通集团有限公司、杭州市萧山区红十字会等单位的一系列感谢信。
情真意切的言语，诚挚深厚的谢意，无不诉说着泛嘉雪中送炭的善举。而这一切，却鲜少被公众知悉。“对于泛嘉来说，企业承担社会责任是应有之义，付出实际行动并切实惠及民众，才是个中重点。”
经历近十五年创新探索，泛嘉成长为集商旅、集采、生活消费、金融等多元化服务于一体的企业服务型供应链平台，截至目前，已服务上万家上市公司及大中型企业。“企业走到今天，离不开社会各界共同的努力与支持，当我们站到了公众的目光之下，我们的经营理念与产品调性就应当符合这个时代的需求，符合社会对我们抱有的期待。”
泛嘉创始人杨隐峰介绍，泛嘉利用自身平台，已连接覆盖53个乡村，辐射人群超15.3万人。“在助力乡村共富的道路上，泛嘉是不计成本的。农户们可以免费入驻平台，在其中销售当地的土特产，包括推广在内，全程都不会收取任何费用。”在疫情期间，“泛嘉行”App开设了爱心助农通道，帮助农产品快速上线泛嘉平台，并通过助农补贴、推广运营等方式，把新鲜农产品直供给平台上百万企业员工家庭。通过集中采购降低物流成本，精准对接平台用户采购需求，让用户买到新鲜平价的好产品，为乡村农产品打开销路。
如今，在“泛嘉行”App“我家乡好产品”频道里，汇聚了来自全国各地的应季好货，每天有上万家企业的员工在这里采购日常所需。荔浦芋头、广西黄瓜、临安野笋干……将公益作为企业产品之一，在不断发展经济效益的同时兼顾社会效益的兑现，这是属于泛嘉的智慧。
将向善的因子内化为企业文化的核心，泛嘉的员工在公司的影响之下，都成为了企业实现社会价值的一个一个支点。杨隐峰介绍，员工可通过加班补贴、差旅节省、企业激励等方式，在“泛嘉行”App内获取“工作贝”，“这是‘泛嘉行’独属的流通形式，我们联通各合作企业、单位、银行等，支持工作贝可全场景消费，当然也包括助农产品的购买。”
泛嘉现有的团队中，在职五年、十年以上的老员工比比皆是。除了公司良好的制度与福利的吸引，更有其文化内核与员工认同感的高度统一的原因。让企业如家庭，拧成一股合力，推动着泛嘉走向更加广阔的天地。
在泛嘉，行动，始终从心出发。
