航天科工二院203所对新员工注重实操培训，在进行基本规章制度的学习之后，组织新员工再次回炉，邀请电装领域专家、高级技师及各部门领导、业务骨干担任讲师，讲授电装工艺、标准化、 计量基础知识、科研生产管理相关课程，深受大家的欢迎。通过这两个阶段的系统培训学习，让新员工对岗位知识、技术技能的理解更加透彻，实操更为熟练，同时也为尽快融入203所奠定了坚实的基础。
“入职培训就像一个窗口，是新员工了解单位的一个重要渠道，人力资源处将不断完善和优化新职工入所培训工作，力争为每一位新员工提供最实用的引导、最有价值的帮助。”该所人事处职员如是说道。 丁默 摄影报道
