近日，从山东省济宁矿业集团获悉，该集团安居煤矿青工创新工作室被共青团山东省委确定为2017年度“共青团员先锋岗(队)”。据了解，山东省济宁市仅有2个青年集体光荣上榜。这也是山东省煤炭企业的青年集体首次获得此项荣誉。
自创建活动开展以来，济矿集团安居煤矿青工创新工作室深入践行“学习理论走在前、立足岗位干在前、急难险重冲在前、纪律规矩守在前”的标准，坚持科技强安不动摇，以落实“机械化换人、自动化减人”工作为着力点，狠抓技术攻关和人才培养，成为推动矿井改革创新转型发展的“助推器”和激发煤矿职工创新活力的“发动机”。
据了解，济矿集团安居煤矿青工通过创新改造矿井设备，井上井下已有12个重要机台实现了远程控制或无人值守，实现减员182人，矿井被列为“机械化换人、自动化减人”省级示范矿井;通过修旧利废，节约维修成本102万余元;已成功申报国家专利8项，取得创新成果50余项，切实发挥了技术创新“催化剂”的作用，强有力地推动本企业以及济宁市科技兴安、科技强安工作的顺利开展。
安居煤矿青工创新工作室的青工们积极参与志愿服务和公益活动，扎实推进创建工作，为企业文化建设注入生机。
另外，通过“共青团员先锋岗(队)”的创建，济矿集团安居煤矿青工在开展科技创新、小改小革的积极性和主动性上获得了明显提升。下一步，该矿将从创高效管理、创和谐团队、创安全纪录着手，继续为推动矿井改革创新转型发展，加快企业发展动能转换贡献青春力量。(王传钧 徐姗姗)
