山东肥矿集团聚隆公司工会积极采取多项举措，进一步提升员工安全素质、增强员工安全意识，利用各种宣传渠道和宣传手段，将公司的安全要求、安全之声，声声传递到每一名员工心中，不论员工在什么岗位，什么地方，安全管理要求都能“声声到家”，从而筑牢安全思想防线，夯实安全生产基础。
该公司结合单位目前部分员工放假休班的实际，首先组织在岗人员，牢记安全职责，时刻把安全放在第一位，秉承实事求是、客观公正的原则，按照“安全放心人”、“安全薄弱人物”和“安全风险人”三种类型对生产一线岗位员工进行安全评估，对不具备上岗条件的坚决不准上岗。同时加大对“安全薄弱人”、“安全风险人”的培训和教育力度，通过事故案例学习、恳谈会等形式，帮助他们尽快调整好工作状态，进一步增强安全意识。在组织动态安全检查的同时，严查严管不断线，安全效奖罚不手软。同时，组织工会干部、群监员、安全员，通过电话、短信问候、走访的形式，提醒员工在单位以外的人身安全。切实将安全思想教育贯穿于班前、班中、班后全过程，并通过互检互学、案例剖析、现场提问等方式，有针对性地开展安全教育活动，使广大干部员工时刻保持清醒的头脑。此外，进一步加大安全文化宣传力度，丰富安全文化活动形式，在潜移默化中增强广大干部员工的安全意识与安全责任心。
该公司工会为使安全思想教育形成凝聚力，进一步明确了党、政、工、团安全教育工作责任，坚持分兵把守、齐抓共管。与此同时，充分发挥广大党员的引领示范作用，深入开展党员先锋岗、党员责任区等活动，做到党员带头严格履行安全责任，强化现场安全管理，进而带动广大员工做到自主保安、互助保安，筑牢安全防线。（郑静）
