■ 唐文实
近年来，河南省尉氏县在加强非公企业党建工作中，严格按照“双好六强”要求，以围绕发展抓党建、抓好党建促发展为目标，坚持贴近企业生产、贴近党员生活、贴近职工生活，企业党组织的政治核心作用与政治引领作用得到有效发挥，形成了党建工作与企业发展相融合互动的良好局面。据中华工商时报报道，2012年，全县完成了国民生产总值242亿元，公共财政预算收入7.17亿元，县域经济综合实力全市排名第一，非公企业贡献率达到了90%以上。
贴近企业发展，增强业主认同感。坚持把促进企业发展作为非公党建的一项重要任务，旗帜鲜明地宣传党的方针政策和国家法律法规，并经常围绕企业经营开展党组织书记联谊会、民主恳谈会和党员带头攻关、党员职工结对帮扶等形式多样的活动，使党组织活动与企业发展紧密结合起来，确保企业依法经营、照章纳税，坚持正确的生产经营方向，深受企业主欢迎。开封市瑞发高中压阀门有限公司始创于1988年，是河南省阀门生产重点企业之一。公司党支部坚持以促进企业发展为己任，在一次党员带头技术攻关活动中，6名党员先锋利用短短一个多月的时间，就研制出了一项填补国内空白的技术项目，不仅能满足600MW以上大型发电机组的运行要求，每年还能为国家节约6000万美元的外汇资金。
贴近党员实际，增强党员荣誉感。各企业党组织结合日常生产经营，在党员中广泛开展“党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗”、“党员身边无次品、党员身边无违章、党员身边无事故”、“创先争优我带头、服务发展我领先”等主题实践活动，引导广大党员立足本职岗位，在技术创新、节能减排、结对帮扶中彰显先进性，促进企业健康发展。开封市鑫旺棉业有限公司党支部通过开展以“争先进、争一流、争技术能手；比产量、比贡献、比工作作风”为主要内容；“三争三比”活动，教育引导广大党员在政治上争“红”、在贡献上争“多”、在技术上争“先”，推动了企业快速发展。公司先后有16名党员被评为优秀选手，6名党员进入了中层领导岗位。去年，该企业实现销售收入2.71亿元，上交税金986万元，被评为全省“重合同守信用企业”。
贴近职工生活，增强员工归属感。把企业文化建设作为党建工作的有效载体，企业党组织利用中秋、元旦、国庆等节假日，组织开展各类文艺庆祝活动，利用业余时间安排篮球、乒乓球等各具特色的文化教育活动，既丰富了企业员工业余文化生活，又让企业员工在紧张的工作之余得到放松。同时，积极开展企业党组织和党员帮扶困难职工活动，各非公企业中层以上党员干部，每人分别与1-2名困难员工结成帮扶对子，着力在树立生活工作信心，提高工作技能，自强自立等方面帮扶。同时，还经常深入员工中间，倾听员工呼声，关心员工疾苦，反映员工诉求，凝聚员工力量，增强员工对党组织的认同感和对企业的归宿感。目前，全县已结成各类帮扶对子857个，帮助解决企业员工生产生活困难1260余件次。
此外，尉氏县还大力开展非公企业党建示范点创建活动。目前，全县共开展巡回观摩12次，召开座谈交流会50多场次，现场解决问题200多个，各个党建示范点直接、间接联系党组织80个，有效提升了非公企业党建工作整体水平。
