河南羚锐制药股份有限公司党委在创先争优活动紧扣企业生产营销等中心工作，以“组织强化、队伍优化、员工满意、企业发展”为总体目标，以“拓市场、强队伍、树品牌、增效益”为活动主题，以“五个基本”的有效落实提升党建水平，保证创先争优活动成为推动企业科学发展的有力抓手，取得了阶段性成果。
抓基本组织强化保障力。针对企业化改革后的机构设置和运行特点，公司党委深入生产、科研、销售各省区市场一线开展调研，按照有利于促进企业生产经营、充分发挥党组织的作用、加强党员教育管理、扩大党的工作覆盖面的原则，对党组织机构进行了优化，明确了党建工作部门和岗位设置，配齐了工作人员。
抓基本队伍强化内动力。公司党委进一步完善党群组织工作方案，加强和改进干部选拔任用工作。一是配齐配强各基层党组织领导班子，完善了新县公司、信阳分公司和销售总公司等单位领导班子，按照组织程序充实党委委员，增强了基层党组织的决策能力和战斗力。二是配齐配强了支委班子，选拔了一批政治强、业务精、作风好的支部书记，组织了党群工作人员培训班，为党组织工作的开展打下了良好基础。三是阳光选拔任用干部，采取竞聘演讲、公开答辩的方式选拔干部，使近年来毕业的大中专学生脱颖而出走上公司中层管理岗位。公司党委还建立了企业经理人和后备干部动态管理制度，为企业可持续发展储备人才。
抓基本活动强化感召力。一是紧扣中心工作“创先争优”。公司开展了党组织创“四强”、共产党员争“四优”活动，涌现出了一批先进集体和个人，新县公司和销售总公司及多名党员被上级党组织表彰。二是开展形式多样的学习活动。通过在全公司组织学习中国共产党党史、企业史，参观鄂豫皖苏区首府博物馆和到许世友将军墓、郑维山将军石、鄂豫皖苏区首府烈士陵园祭拜革命先烈，到新县光荣院慰问革命老人，到井冈山和红旗渠等红色景点走访参观，访问革命故址，观看红色影片，重温入党誓词，举办党务知识专题讲座及知识答题等形式多样的主题教育活动，党员党性修养得到了加强。三是开展助残济困帮扶活动。公司依托羚锐老区扶贫帮困基金会，组织党团员积极参加地方社区“1+1”扶贫济困助残和“金秋助学圆梦”活动，把党的关怀及时送进千家万户。新学年开学在际，羚锐老区扶贫帮困基金会向即将入学的地方42名困难大学生发放助学金五万多元。
抓基本制度强化约束力。按照实际、实用、实效原则，公司党委完善了“三重一大”集体决策制度和基层党建工作、基层党组织活动、教育管理服务党员和基层民主等体系。认真落实党员经常性教育、民主生活会、党内选举、党内表彰、党务公开等制度。今年还结合工作性质和特点，建立了一套“硬化任务、量化指标、细化考核、优化结果”的党的基层建设考核评价项目，制定了可操作性极强的相关规定，使党组织先进性建设有了明确的方向，考评有了详细的依据，提高了基层党建工作的科学化、制度化和规范化水平。
抓基本保障强化原动力。一是组织有保障。全公司党的基层组织机构完善，党务工作者队伍健全。二是经费有保障。公司大型党内活动和党群干部培训经费均由行政经费列支。三是阵地有保障。各单位建立了党员活动室，设计制作了党建工作系列展板，为党组织开展集体活动提供了空间，为构建学习型党组织创造了良好的学习和工作环境。（汤 兴）
