本报讯 下料、切割、焊接、钻孔，一道道工序有条不紊；识别线路图、绘制原理图、连接线路及电器元件，一个个步骤井然有序……钳工、电工、汽车维修工、重型车驾驶员、电铲操作工、牙轮钻机操作工纷纷登台亮出绝招，展示绝技……这是日前在洛钼集团矿山公司技术比武现场看到的场景。
为给广大职工搭建学习交流平台，着力提升职工队伍整体素质，增强企业核心竞争力，2010年以来，矿山公司利用推行“创新管理年”为契机，通过开展各种形式的劳动竞赛、技术比武、岗位练兵等活动，全面提升全体职工整体素质，营造了人人争当“岗位标兵”的浓厚氛围，促使广大职工不断加强学习，提高技术水平，为公司发展做出应有贡献。
为扎实搞好本次技术比武活动，矿山公司积极筹划，精心组织，经过报名、笔试共有6个工种55名选手参加，在运输车间：参赛驾驶员驾驶着45吨的重型卡车严格按上车起步、走S型道路、限速通过限宽门、单边桥、倒车入库、侧方停车等程序进行作业；维修工则按要求在规定时间内正确使用千分尺、游标卡尺和内径百分表测量各种配件，并对重型卡车的离合器解体、安装、调试；电铲和牙轮钻机操作工则按程序在操作前完成各项检查，作业中严格操作规程和技术参数进行作业，电铲装载量误差在5%以内，牙轮钻机穿孔孔位误差在0.3m，孔深误差小于5%，铲装或成孔后按要求交接。电、钳工比赛也按部就班进行。
比试现场吸引了不少青工前来观看和学习，他们对师傅们精湛的技艺佩服不已，各位评委也对参赛选手的绝招绝技进行了点评，现场气氛十分热烈。
据了解，矿山公司将继续开展岗位练兵、技术比武等活动，组织职工立足本职，进一步发挥“蓝领”人才的示范引领作用，大力弘扬劳动光荣、尊重知识、创造伟大、人才宝贵的精神，扎实搞好技术创新，推广技术创新成果，为破解生产中遇到的难题，促进企业实现科学发展贡献聪明才智。通过本次技术比武，对于调动广大职工刻苦学习、努力钻研业务、提高技术水平有一定的促进作用。本次比武结束后，将结合笔试、定性和民主测评成绩，选拔“岗位标兵”，在工资分配上予以倾斜。
（王海波）
