山东新矿集团孙村矿干部职工近日欣喜地发现，矿内不少区域增设了新型健身器材，哑铃、握力棒、跑步机等活动器材也走进了区队、机关活动室，职工们可以随时随地享受到专业健身房的健身锻炼，让八小时下井、难有机会进健身房锻炼的井下职工享受到了健身锻炼的乐趣。许多职工欣喜地说：以前一个班下来，最大的愿望就是回家美美地睡一觉，通过这段时间参加健身锻炼，感觉精力更加充沛了……
近年来，孙村矿不断加大矿井安全投入，通过实施生产系统优化提升了矿井装备水平，井下硬件设施的本质安全能力大幅提升。通过严细管理，安全基础更加稳固。但是，该矿在调查职工的身体健康时却发现，“三高”人群逐年增多，身体素质不达标或处在“亚健康”状态的不在少数，成为井下安全生产的“薄弱人物”，并屡有井下工作突然晕倒或发病的案例发生。在这种情况下，孙村矿一班人认识到：企业安全工作已经不仅仅是单纯的避免伤亡事故，而必须从保障职工生命向保障职工的生命健康转变，追求更高层次的生命质量。为此，该矿从尊重人、珍惜人、爱护人的角度出发，拟定了《关于促进全员职业健康的实施意见》，加大对员工的职业健康意识、身体锻炼和心理辅导，推动矿井安全工作从单纯避免伤亡事故这一层面上升到保障职工生命健康层面。
活动中，该矿加大健身设施投入，努力构建体质锻炼增强体系。他们建立体育器材库，职工可凭工号领取篮球、羽毛球等器材，自由组合进行锻炼，并为各单位、部室配备哑铃、握力棒、篮球、排球、嗒嗒球、羽毛球、乒乓球等活动器材。同时，制定了健身活动规划，分别在公安科西广场、非煤办前广场、候车室、工会楼前空地建四处活动小区，让职工随时随地都可以进行健身，将强身健体的理念根植入心，自觉摒弃不安全、不健康行为和习惯。为激发职工参与健身的积极性，该矿设立各类友谊比赛，做到周周有活动，月月有比赛，让职工人人拥有锻炼身体的机会，实现身体素质大提升。
为保障职工的心理健康，该矿还建立全员心理健康教育体系，由人力部、安监处、党群部、工会、公安科联合开办“心理诊所”，采取“一对一”的心理疏导服务方式，专门为心理出现问题及严重、典型办班的井下违章人员提供心理咨询和心理健康、心理疏导等服务，对症下“药”，帮助改变不良的思维方式，消除影响正常工作的心理状态。基层区队发挥贴近一线职工的优势，进行薄弱人物的排查帮教，认真排查出思想异常、身心疲惫、有病有伤等多种不同类型的薄弱人物，落实一对一结对子帮教措施，切实提高全员身心健康水平，消除安全隐患。
孙村矿通过开展生命健康主题活动，在全矿唱响了“生命无价，健康优先”的主旋律，营造起“健康生活、健康工作”的氛围。从而让职工在享受生命健康乐趣的同时，全身心投入到安全生产工作中，真正将安全理念由“保障生命”上升到“保障健康”这一新的高度。
（巩翠海 张丽）
