本报通讯员 黄克斌 卢德胜 王汉强 王爱兵
深秋凹山地质文化公园
开展主题党日活动。
深秋的凹山地质文化公园，层林尽染中党旗高扬。这座由昔日露天采场蝶变而成的国家3A级旅游景区，如今已是安徽马鞍山市民休闲打卡的“城市绿肺”。“是党建引领让‘矿山伤疤’焕发新生。”安徽马钢矿业生态修复公司党总支书记指着观景台迎风飘扬的党旗说。三年来，公司党总支将红色基因植入绿色发展脉络，以“党建强基工程”推动企业实现从传统复垦绿化向全流程生态修复解决方案提供的跨越式转型。
三级联动铸魂
把稳基层发展“定盘星”
“生态修复不仅是技术工程，更是政治任务。”公司党总支始终把党的政治建设摆在首位，构建“党总支领学、支部研学、党小组践学”的三级联动机制。
公司党总支将学习贯彻习近平生态文明思想作为“三会一课”的必修内容，累计开展党员大会24次、党小组会180次、专题党课36场，组织“让改革穿透到基层”等主题研学活动12场，切实增强了党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。理论武装的成果，最终要体现在基层攻坚的战场上。凹山地质文化公园建设期间，党总支设立了三个“党员先锋岗”，组建了两支党员突击队，针对高陡边坡治理难题创新采用了“喷混植生+锚杆框架”工艺，攻克了地质稳定性差、植被成活率低等技术瓶颈，创造出“当年改造、次年开园”的行业标杆速度。该项目不仅获评国家3A级旅游景区，还入选中国宝武社会责任标杆案例，成为基层党组织践行“绿水青山就是金山银山”理念的生动注脚。
先锋引领赋能
激活转型发展“动力源”
党建做实了就是生产力。三年来，公司实现营业收入1.95亿元，创利705万元，缴纳税费720万元，公司先后荣获马钢矿业“先进基层党组织”“安全生产先进单位”等称号，交出了一份党建强、发展优、生态美的成绩单。
在城门峒尾矿库闭库工程现场，“党员责任区+技术攻关组”的红色旗帜格外醒目。党支部书记带领党员技术骨干优化覆土复绿方案，科学配置植物群落结构，提前两个月完成了12万平方米的植被恢复任务，打造出尾矿库生态修复的“马钢矿业样板”。小南山酸水治理项目中，党员突击队连续奋战180天，累计处理污水超300万立方米，为高村铁矿三期建设筑牢生态屏障。市场开拓同样彰显基层党建力量。2024年，党员营销团队主动出击，成功中标中化学建设投资集团小王村生态修复项目，实现宝武体系外市场“零的突破”。该项目采用“削坡减载+截排水系统+立体植被”的综合修复技术，创造出“当年施工、当年验收、当年示范”的佳绩，被列为南山区域矿山生态修复典型案例。目前，公司已形成尾矿库治理、绿色矿山建设等六大业务板块协同发展的“生态修复+”产业矩阵，服务范围覆盖马钢矿业全区域。
制度护航固本
织密基层治理“防护网”
基层治理的效能，源于制度体系的支撑。公司党总支编制《生态修复公司制度汇编》，涵盖123项管理制度，构建起权责清晰、流程规范、监督有力的现代企业治理体系，让基层工作有章可循、有据可依。
安全是基层工作的生命线。党总支创新推出“5831”安全作业模型（5项前置检查、8项过程管控、3项验收标准、1套责任追溯），将党员安全履职情况纳入岗位绩效考核，实现了党建与安全生产的深度融合。实施三年来，公司未发生一起安全生产事故，本质安全水平显著提升。在廉洁风险防控方面，党总支构建“单位+家庭”的双廉共建机制，向异地项目职工家属寄送“廉洁家书”30余封；组织专项警示教育6场，修订《合同管理制度》等16项规章，强化对招标投标、资金拨付等关键环节的监督。财务与采购领域的党员监督小组全程跟踪，依托标财系统实现资金使用全过程留痕，年均节约成本超120万元，确保国有资产保值增值。民生温度彰显党建厚度。党总支扎实开展“我为群众办实事”实践活动，改造花山基地职工路灯、公厕等基础设施，为全体职工购买补充医疗保险，两项成果荣获“幸福宝武生活类”奖项，实现了生态环境与人文环境的“双提升”。
朝霞映照下的凹山公园，党旗与绿树相映生辉。站在新的发展起点，生态修复公司党总支正以“红色引擎”驱动绿色发展新征程，继续强化党建引领，打造生态修复领域的“国家队”。一幅党建引领、生态优先、产融共进的高质量发展新画卷，正在青山绿水间徐徐展开。
