为进一步加强航天科工203所职工小家建设，提升职工小家环境水平，打造职工学习、休憩港湾，所党委、所领导高度重视，结合所工业用房实际情况，前期拨付专款启动了7个分工会职工小家环境新建改造工作。
日前，203所工会组织评审组对建设后的职工小家环境进行了现场验收打分，评选出七室、四室、重点实验室三个环境优秀职工小家，大力促进了所职工小家建设水平的整体提升。
通过方案评审规范建设目标。在实施前，所工会组织两轮次方案评审，对各小家的环境建设宗旨、方案、布局图、经费使用等情况进行了梳理和规范，通过评审进一步促进了各分工会对《中国航天科工集团第二研究院职工小家建设管理办法》、建家的宗旨、内容、环境改建目标等的学习培训，提高了工会专、兼职人员、分工会主席的工作水平和履职能力。
建设内容融入部门特色和职工意愿。小家环境建设工作始终坚持体现部门特色、与时俱进、人人参与，把工作融入到部门、处室的建设发展中。建设方案的确定和实施均组织职工积极参与，大家建言献策，充分激发每个会员的活力，以保证职工群众高满意度的实现。许多职工还参加了墙面装饰布置、家具安装等工作，捐献了自己的小手工品等，大家都为自己的小家环境贡献力量。
验收评比规范、公平。为促进大家共同学习、共同提高，小家环境建设完成后，所工会组织工会委员、分工会主席、所本部人员等13人组成验收评审组，到现场听取各分工会汇报，重点针对总体情况、功能区域、装饰设计、建家原则、会员展示、学习园地、荣誉、职工民主管理、职工权益维护、班组（含劳动竞赛、技能比武）、文体活动等11项进行专项打分，最后汇总打分结果，客观评价建设成果。在验收评审过程中，各分工会展现出来的亮点、小巧思、小匠心得到了一致好评，同时也让大家共同学习提高。
职工小家是广大职工们温馨、安全、舒适的港湾，所工会将不断推进职工小家建设，利用多种形式为职工营造更为美好的小家环境，不断提高职工的获得感、幸福感和安全感，增强职工积极性和责任感，提升职工凝聚力和创造力，共同为203所高质量发展凝心聚力。（傅辉）
