今年来，川煤集团华荣龙滩煤电公司以党风廉政文化建设体系为指引，按照一体推进“三不”要求，创新打造“教育促廉、文化育廉、修身养廉、制度保廉、监督护廉”的“五位一体”廉政教育新模式，不断提高党员干部廉洁从业意识和拒腐防变能力，进一步促进企业廉洁高效发展。
教育促廉，筑牢廉政防线。从抓党员干部思想廉洁防线入手，把党纪法规的学习教育作为筑牢党员干部思想防线、严守纪律底线的重要举措，严把廉洁教育、提醒、防范关口。利用廉洁党课、以案促改、关重岗位廉政教育等一系列廉政文化教育活动，切实筑牢各级党员干部拒腐防变的思想防线。
文化育廉，培育廉政意识。该公司按照“高起点、高品位、显特色”的思路，将文化育廉作为预防和解决腐败问题的重要途径，引导党员干部职工绷紧“廉洁弦”。注重挖掘和提炼传统廉洁文化元素，结合党风廉政宣教月组织参观文化长廊、书画展、廉洁广播、硬笔书法比赛等廉政文化活动，充分发挥文化助廉的积极作用，以良好社会风气涵养初心使命。
修身养廉，培养廉政操守。秉持“清廉龙滩、诚信自律、奉公敬业、尊廉崇洁”的党风廉政文化核心理念，通过开展演讲比赛、知识竞赛、书画展示、义务劳动、走入廉洁教育基地等方式进行革命传统教育和理想信念教育，传承清正廉洁的文化传统，培养广大党员干部健康雅致的生活情趣和高尚的道德情操。
制度保廉，规范廉政行为。围绕不同岗位职责，持续开展“风险再排查、制度再落实”自查自纠行动，制定了《作风纪律督查工作办法（试行）》《龙滩煤电公司党风廉政建设责任制考核办法》等多项制度，并与部门、基层单位签订责任书、承诺书、家庭助廉书等保廉措施，初步建成用制度规范人，用机制激活人，用责任约束人，用绩效评价人，用奖惩回报人的廉政制度体系。
监督护廉，构筑廉政堤坝。紧密围绕“教育引导、预警提醒、监督制约、责任追究”四大防控体系建设目标，大力构建“管廉、固廉、促廉”监督防线，紧盯重点事项、重点领域和关键环节开展形式多样的专项监督，多层次构筑以监督保落实的廉政堤坝，增强党员干部职工不敢腐的意识。（贺全明 李旭）
