2022年06月21日 星期二 国内统一刊号:CN51—0098     中国•企业家日报

于变化之中感受生活之美 ——安徽孙疃矿“两堂一舍”升级管理纪实

来源:企业家日报 作者:

近年来,安徽孙疃矿践行“发展依靠职工,发展为了职工,发展成果由职工共享”理念,聚焦“两堂一舍”升级管理,一年接着一年干,一件接着一件办,让全矿干部职工于变化之中感受生活之美。

食堂之变

——从大锅菜没得选到品种多样挑“花眼”

走进该矿职工餐厅,旋转门、吸顶灯、整齐排列的桌椅、琳琅满目的菜品,再配上舒缓轻柔的乐曲,恍若进入市区高档酒店。“和早年相比,现在真是大变样。花样多、品种全、样样明码标价,还设有无糖区、有糖区,大家吃啥点啥,很方便。”修护准备区巷修工张春海高兴地说。

为让职工吃上可口的饭菜,该矿引进宿州笑天食品管理有限公司,对职工餐厅实行专业化运营。定期对空调、后厨、就餐环境等进行升级改造。落实值班矿领导日巡查、职工生活监督委员月视察、文明创建督查组周督查、物业管理科日检查“四查”制度,让餐厅运行始终处于监管状态。实施食材公示、职工代表验菜、后厨视频监控公开等措施,做到采购、加工、出售全流程透明化。同时,根据季节变化和职工需求,不断创新饭菜花样和品种,提高职工满意度。

浴池之变

——从设施陈旧到环境敞亮水清池净

该矿现有在岗职工1800多人。为让大家享受“星级洗浴”标准,该矿坚持软、硬件一起抓。硬件上加大专项资金投入,建成专用吸烟室、铺设防滑地砖,定期更换职工浴池淋浴水箱,优化供水管路,保证水质符合标准。将所有更衣箱统一更换为通风、防锈蚀新型更衣箱。

浴池全部安装电子温度计,动态准确掌握水温。为保证洗浴环境“24小时一个样”,物业管理科对水温、消毒、卫生等都进行了严格规定。实行终端巡查制,除矿值班每天督查外,物业管理科动态巡查,写实通报存在问题。“以前,升井洗个干净的热水澡,既舒服又解乏。现在洗完澡,还有吹风机、啫喱水、棉签等,矿上为我们想得越来越周到。”通风区放炮员王二朋说。

宿舍之变

——从只有床板床头柜到应有尽有“拎包”入住

为把矿井建成全矿干部职工的“第二个家”,打造高质量居住环境,让大家住得整洁、标准、温馨、舒心,该矿以淮北矿业集团创建旅馆化宿舍为契机,制定《孙疃煤矿旅馆化宿舍创建方案》,有计划地对职工宿舍墙面、地板、盥洗室、卫生间等进行亮化美化,而且为职工置换了冷暖两用空调、配备衣柜,并且所有物品全部实行定置管理。

大到对房间阳台晾衣杆及灯具的规整,小到对电视机顶盒、电源插盘等小物品的摆放等全部做到精益求精。同时,为每间宿舍安装无线网络,目前全矿所有宿舍实现无线网络全覆盖。“下班回到宿舍,文明又卫生,屋里有绿植,刷个网、看看电视啥的,很惬意,感觉就像回到家一样。”该矿运输区党支部书记黄鹤感叹道。

出行之变

——从限时“挤车”“拼车”到想坐就坐全免费

该矿自建成投产以来,出行问题一直是全矿关注的焦点。钱袋子”鼓起来后,部分职工拥有了私家车,“拼车”出行成为矿井一道独特的“风景”。随着私家车越来越多,“停车难”逐渐成为全矿干部职工的“烦心事”。

去年,该矿专门扩建了总面积约5487平方米的标准化停车场,共有车位208个。今年初,了解到职工对于开通免费通勤车的热切期望后,该矿3月份开通了矿至宿州方向的通勤车。目前,矿至淮北、宿州方向的通勤车,不仅职工可凭借有效证件免费坐,而且职工家属也可乘坐。

保障和改善民生没有终点,只有连续不断的新起点。为把关系职工吃、住、行等“两堂一舍”后勤服务工作办实办好办到职工的心坎上,让全矿干部职工的日子有盼头、有甜头,该矿进一步丰富了运行10多年的“440”(事事灵)24小时综合服务热线内容,畅通矿信访接待服务中心、矿领导下基层接访、季度科区事务听证会等多个民情通道,以更加广泛地听民声、知民情、解民忧。(张雯)