2022年3月，多变的疫情形势打乱了杭州市淳安县鸠坑乡的春茶采售步伐，针对疫情防控期间茶叶采摘用工稀缺、生产经营销路受限、茶企茶农信心受挫等瓶颈，鸠坑“有机茶小镇”以党建为引领，将全乡十余家茶企茶商联合起来，组建临时党支部，提出“一心三茶”党建品牌，通过抱团取暖、资源共享为千名茶农、百名茶商“360度”全方位护航，确保党旗始终飘扬在产业共富高地。
党员帮帮队，助农采茶“不用慌”
“春茶季节性强，早采一天是茶，晚采一天是草，等不得!”当前，鸠16、鸠20迎来开采旺季，鸠坑群体种也已陆续冒尖待采。
正当茶叶“大户”着急万分之际，在疫情防控、茶叶生产“两手抓”的背景下，鸠坑乡党委在乡村干部、茶企、产茶大户等群体中抽调党员32名，成立了鸠坑茶“防疫保收”临时党支部，以“临时党支部”为发力点，摸排、测算采茶用工量，向梓桐镇、威坪镇等周边乡镇借力，成功招聘100多名本地‘采摘工’，为有需求的茶农、茶企“上门服务”，保障茶叶有人摘、茶农不损失。
在此基础上，充分发挥“鸠小青”、“红美人”等志愿服务品牌的号召力，组建了由100多党员、群众组建的志愿服务队，分派成7个突击小组，通过乡包村、村包组、组包户等方式帮助居家隔离、缺乏劳动力的群众采摘，把党组织的关心关爱送到茶农的“田间地头”。
助企防控队，防控生产“两不误”
“今年受疫情影响，不少外地茶商因疫情无法入鸠，茶叶的销路大幅度缩减，预出售的茶叶大量滞销，价格根本上不去，这可怎么办?”眼看着今年的茶叶销售形势严峻，不少茶企、茶农都泛起愁来。
绿春茶叶有限公司的负责人严红梅作为联合社的牵头人，一方面从自主抓队伍入手，把入党积极分子、预备党员吸纳进助企防控队伍，分组分段分时对茶企内的生产工人开展测温、消毒等日常防控工作，同时安排错峰上岗、间隔炒茶，确保工人安全生产;另一方面，积极与乡党委、乡卫生院协同防疫，利用自家的私家车每三天接送医护人员上门为茶企生产工人开展核酸检测，一个月来共计行程公里数600余公里，为春茶生产提信心保平安。每当有村民夸赞她时，她总说，党员干部就是要在关键时候挺身而出，当每个党员都站在一起的时候，就会筑牢防疫战线的铜墙铁壁。
“我们制定了春茶交易期间的疫情防控方案，实现‘鲜叶、加工、销售、服务、物流’5大环节无缝监管。”各村党员干部受榜样号召，纷纷主动对接茶厂做工作，设下大大小小的临时交易点16个，每天早上6点钟便轮流在交易点进行值守，量体温、登记信息，确保严格规范、安全收购，既保证了交易的安全，也保证了茶农的收入和茶厂的利益。
共富直播间，销售有“后盾”
“虽然市场早已开售，但疫情期间客商减少，销售交易额比不上去年可咋个办?”本应是鸠坑茶供不应求的时候，如今这里却显得格外冷清。就在近日，共青团淳安县委依托“淳青共富直播间”，联合县邮政局，鸠坑乡、里商乡、王阜乡等产茶大乡进行“直播卖茶”，直播制茶、品茶过程，不仅销售额有提升，还在直播过程中为大家介绍了鸠坑茶以及千岛湖茶文化，被千名网友粉丝们称作为是“有内涵”的直播。
“疫情特殊时期，鲜叶价格浮动太大,会造成茶农收益受损,如果采用“支部+合作社+茶农”这种捆绑共进模式,茶农的利益则不会受损。”鸠坑万岁岭专业合作社汪贵华对抱团共富信心满满。在鸠坑茶核心产区推行“支部+合作社+农户”产供销一体化运营，通过支部领衔，企业与农户实施订单收购、二次返利的方式，实现茶农与茶企的“双赢模式”。
“共同富裕，关键是产业要振兴”，淳安县鸠坑乡的党组织和党员干部正在用实际行动描绘一幅产业兴旺的“春收图”，从农户到茶厂、从茶企到协会、从支部到党委，一场疫情之下的茶产业“自救”在党组织的引领下已全面铺开，正奋力迎接新的曙光。(徐真理 宋鹏)
