党史学习教育开展以来，河南能源鹤煤中泰矿业党委坚持将其作为一项重大政治任务，明确任务单、时间表、路线图，迅速行动、精心组织，一体推进党史学习教育和庆祝建党一百周年活动，不断推动党史学习教育走深走实。
24个基层党支部、16个机关科室共500多名党员，不但从党史中汲取智慧力量，坚定听党话跟党走的决心，还将开展党史学习教育与弘扬中泰矿业63年创业史、奋斗史、改革创新史所沉淀的企业精神结合起来，全面做好安全生产、党建工作、提质增效、科技创新等重点工作，扎实走好推动矿井高质量发展的长征路。
以史促学，在安全生产上开新局
“虽然8、9、10月这三个月，我们面临诸多困难，但是我们拧成一股绳，心往一处使，迎难而上，一个小班至少一刀煤，甚至一刀半，保持了煤炭稳产。”11月6日，该矿采一队队长陈新勇告诉笔者。
今年以来，由于矿井多年开采、工作面接替紧张等原因，该矿采一队进入的工作面条件较差，其中的一个工作面纵横交织着20多条老巷，且杂物多、清理困难，移架推溜出煤非常困难。职工劳动强度大、有畏难情绪，产量一度受到很大影响。
“中泰矿业63年的创业史、奋斗史、改革创新史精神是我们的宝贵财富，在党史学习教育中，我矿坚持‘抓住关键少数和聚焦广大党员这个最大多数’，学深悟透矿区红色文化，传承矿井红色精神，汲取发展力量，用实际行动做好矿井高质量发展这篇大文章。”采一队党支部书记孙海伟说。
党史学习教育开展以来，该矿党委紧盯党史学习教育重点任务，围绕安全生产、经营管理、和谐稳定等中心工作，制定《中泰矿业党委关于开展党史学习教育的实施方案》，按3个阶段部署开展宣传动员、专题学习、专题培训、政治引领、“我为群众办实事”等7项重点工作，在矿级层面和基层支部层面分别开展党史学习教育“十六个一”和“六个一”宣传教育系列活动，建立制定了“六个结合”、“21215”学习计划、“三个一”专题培训、“1237”党建工程等工作机制，让党史学习教育在全矿迅速“热”起来、“火”起来，把党史学习教育成果转化为在矿井高质量发展上开新局的强大动力，处处都涌现着党史学习教育在井上井下开花结果的生动实践。
真抓实干，在提质增效上抢新机
乘风破浪勇担当，展望未来奋斗正当时。
在党史学习教育中，该矿党委聚焦聚焦党史学习教育总体目标，紧盯党史学习教育重点任务，着眼更高质量发展，制定《中泰矿业党委关于开展党史学习教育的实施方案》，要求全矿上下以更高站位、更大力度、更实举措推进安全生产、经营管理、和谐稳定等中心工作，真正把明理、增信、崇德落到行动上，把学党史、悟思想的成效体现到办实事、开新局上。
按3个阶段部署开展7项重点工作，该矿党委建立制定了“六个结合”、“21215”学习计划、“三个一”专题培训、“1237”党建工程等工作机制，统筹推进全矿党史学习教育各项工作，以学促行，埋头苦干、真抓实干的务实作风，在该矿蔚然成风。
该矿供应科三铁车间班长崔程带领5名职工，仅用13个小时加工出井下急用的5棚U型钢;机运科组织10名材料员对木厂内露天设备进行设备盘点，将5600支架附属设备及采煤机滚筒等淘汰设备和悬移支架、40T平槽、电机、乳化液泵等可修复利用设备分类码放。
党建引领，在为民服务上惠民生
9月27日下午，在该矿准备队党支部开展的“忆初心 拾红色记忆”党史故事会上，该队党支部书记陈会明同志讲述了 《谁是最可爱的人》 里的“活烈士”李玉安、井玉琢的故事，让该队8名党员干部职工接受了一次“声”入人心的党史学习教育，在一个个感人的党史故事中回顾党的峥嵘岁月，在一个个历史人物中感受信仰的力量。
“故事+党史”“音乐+党史”“矿史+党史”会碰撞出怎样的火花?在党史学习教育中，我矿党委将历史红色故事、红色歌曲、影视作品、矿史与党史学习教育有机融合，并依托中泰矿业发展63年的文化优势，“量身定制”了矿级层面“十六个一”和基层支部层面“六个一”宣传教育系列活动，开展了“唱红歌、歌颂党”大合唱比赛活动，举办了“奋斗百年路 启航新征程”党史知识竞赛，打造了“见证百年风雨、追忆世纪岁月”党史长廊，以党建引领助推党史学习教育成果有效转化为为民服务、干事创业的成效。
“孩子高考这三天，很想陪在他身边，做好后勤服务工作。可是谁家都有孩子，大家都因为这个原因请假，又怕给工作带来不便，实在是不好意思张嘴请假。”今年6月份，在该矿党委书记、董事长尚海涛一次下基层调研走访中，了解到了该矿机运队职工刘豆豆的头疼事儿。
随后，该矿矿领导班子成员在各自包保的联系单位，都反映了部分职工家庭有即将参加中高考的子女。一边是孩子人生中的大事，一边是紧张有序的工作，如何缓解职工的焦虑情绪。了解情况后，该矿党委立即商议，决定推出“子女高考假”。在梳理统计职工有子女参加中高考情况后，根据实际情况提前安排调休值班，免除职工后顾之忧，调动职工的积极性。
不光如此，该矿党委还为该矿考上大学的84名职工子女发放助学金近7万元，专门给外地上学子女职工提供带薪休假三天，保证职工安心送子女上学，让职工切实感受到党史学习教育带来的新变化新气象。
为职工办实事，就要把事情办到职工心里去。党史学习教育以来，该矿精准对接发展所需、基层所盼、民心所向，开展“常怀感恩 问计于民”“周五接待日”“一对一帮扶”等活动1200多场次，累计反映收集职工关心的急难问题300多条，当场解决问题620多条，问题办结率达95%，解决了职工群众最关心最直接最现实的利益问题。
“一件件贴心的事，温暖了我们的心，也让我们更加热爱自己的企业和工作了。”享受“子女高考假”的机运队职工刘豆豆高兴地说道。(王英伟)
