“针对通风区杨学才、机电一队李国军提出的男澡堂部分淋雨闸门失效、水源浪费严重问题，建议有关部门加强管理。这个问题由后勤服务中心落实，每周对男澡堂进行检查，发现淋雨闸门有损坏及时进行更换。”7月31日，河南能源化工集团鹤煤三矿工会组织召开“回音壁”座谈会，答复员工提出的工作和生活中的困难，并给予解决。
为广泛听取员工的意见和建议，鹤煤三矿不断加大对“回音壁”工作的创新和管理力度，强化对矿内外近30个意见箱的管理，还在更衣楼前的宣传栏里开辟了“回音壁”专栏，面向全矿员工征集合理化建议和意见，动员广大员工立足岗位，在安全生产、内部市场化、材料管理等方面建言献策，促进企业又好又快发展。该矿工会的“回音壁”工作不仅成为集团公司的“亮点工程”，也成了该矿领导和员工们交流的热点和焦点，员工们不仅经常关注“回音壁”专栏的内容，而且积极主动向矿工会提合理化建议和意见，内容涉及安全生产、增收节支、科技创新、内部市场化管理、企业文化等方面。有的员工提出的建议含金量很高，引起了矿工会领导的重视。
对于员工反映和关注的热点、难点、焦点问题，该矿矿长、党委书记都专门解答，分管领导负责落实，并通过“回音壁”公布解决情况。对于不符合有关政策的问题，该矿也及时通过“回音壁”的形式向员工解释和说明，真正做到“事事有回音、件件有落实”。
(姜世军)
