3月27日，广元市总工会在川煤广旺能源集团石洞沟煤业召开劳动安全卫生平等协商工作推进会。分享劳动安全卫生平等协商工作经验做法。
据了解，广旺集团作为该项工作试点单位，于今年初，在广元市总工会指导下，广旺集团与集团工会签订了劳动安全卫生平等协商专项集体合同。
过去，广旺集团每3年与集团公司工会签订一次职业病防治专项集体合同。本次签订的专项集体合同是对原有职业病防治专项集体合同进行充实调整，内容涵盖更加广泛、责任更加明细、措施更加有力。
在广旺集团劳动安全卫生专项集体合同中主旨思想更加明确，企业在生产经营活动中，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针，要把安全工作做为一项硬性的政治任务，牢固树立“安全责任重于泰山”的观念，始终把企业和职工的安全放在第一位，进一步完善和落实安全生产责任制和各项措施，努力提高安全生产管理水平。
劳动安全卫生内容更广泛，涵盖了安全生产责任制;劳动条件和安全技术措施;危险化学品的储存、运输、使用安全管理;安全操作规程;职业安全培训及“三级安全教育”;职业卫生与劳动保护;工伤事故调查处理;安全应急救援预案制度及定期演练;特殊设备的使用管理。
合同规定工会参与企业安全技术措施立项讨论，并代表职工监督实施情况;工会有责任教育职工严格遵守企业的各项安全生产规章制度和操作规程，教育和组织职工接受安全技术培训和管理，工会支持企业对危及企业和职工安全的责任者给予惩处;工会支持企业劳动保护管理，认真履行工会劳动保护监督检查委员会职责，每季定期检查、监督劳动保护的执行。
集团职代会对安全卫生专项合同履行情况进行民主监督，监督检查小组定期向职代会报告劳动安全卫生专项合同履行的检查情况。(戚彪)
