为深入学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，日前，全国推进产业工人队伍建设改革协调小组下发《关于开展产业工人队伍建设改革试点工作的通知》，全国产业工人队伍建设改革试点工作正式启动。自2020年起，选取黑龙江省的六家单位进行全面试点，红豆集团有限公司等七家单位进行项目试点。
作为全国试点单位中唯一的民营企业，红豆集团项目试点内容为，加强非公企业党建工作，探索在非公企业开展党建工作的方式方法。
据悉，红豆集团初创于1957年，本部现有员工近3万名，间接带动外地园区、工厂、外协单位就业员工近10万人，其中一半以上来自全国各地农村，80后、90后员工超过60%。红豆集团的最大特色就是职工队伍稳定，员工忠诚度高。60多年来，世界经济风云跌宕，波诡云谲。从1997年亚洲经济危机，到2007年美国次贷危机，再到当前的中美贸易战。无论外部经济环境如何变化，红豆集团始终听党话、跟党走，讲正气、走正道，紧密依靠职工、团结职工、激励职工，充分调动职工创新热情，激发职工聪明才智，使广大职工心往一处想、劲往一处使，拧成一股绳，苦练内功，强筋壮骨，从容应对了一次次危机，企业保持健康稳定发展。
自2019年被列为江苏省市产业工人队伍建设改革试点单位以来，红豆集团全面实施“四铸四有”工程，即以思想引领铸魂，确保产业工人政治有方向;以素质提升铸匠，确保产业工人事业有希望;以精致服务铸爱，确保产业工人生活有保障;以身心关爱铸家，确保产业工人情绪有释放。集团党委将产业工人队伍建设列入集团年度重点工作，成立集团产业工人改革工作协调小组、工作小组，集团党委书记周海江担任小组组长。先后出台《红豆集团有限公司新时代产业工人队伍建设改革试点方案》等文件，修订增补了《关于培训积分及学习强国平台学习积分兑换培训积分的通知》，《红豆集团劳模创新工作室党小组“双创双提升”实施方案》等制度，为集团产业工人改革顺利推进提供有力支撑。
在推进产业工人队伍建设中，红豆集团积极改革和创新产业工人队伍建设体制机制、方式方法。探索的“培训积分制”、“星级员工上大学”、“竞争上岗”、“车间回音壁”、“合理化建议”等产业工人队伍建设典型经验获得广泛好评。
红豆集团产业工人队伍建设改革取得了突出成绩，此次入选全国产业工人队伍建设改革试点单位，是对红豆集团产业工人队伍建设的肯定，将推动红豆集团产业工人队伍建设向更深层面推进。红豆集团党委书记、董事局主席兼CEO周海江表示，红豆集团将按照国家和省市产改部署要求，认真贯彻落实产改精神，深入推进产业工人队伍建设改革。未来，红豆集团将持续打造企业发展与产业工人成长相一致、企业利益与职工利益相一致的命运共同体，充分调动广大职工积极性主动性创造性，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献“红豆力量”。(红轩)
