成都彩虹集团2017年宣传工作会暨通讯员培训活动圆满举行
■ 本报记者 樊瑛/文 张建忠 肖剑华/摄影
5月12日，成都彩虹集团2017年宣传工作会议暨通讯员培训活动在彩虹培训中心圆满举行，成都企业联合会副会长姚剑明应邀出席会议，彩虹集团董事长刘荣富、总经理黄朝万、党委书记徐思国、党委副书记高德华，以及彩虹集团宣传工作方面的30余名通讯员参加会议，企业家日报、四川经济日报记者受邀参加会议。此次会议目的是：表彰彩虹集团2016年度宣传工作先进团队和先进个人，提升彩虹集团通讯员队伍的业务素质，做好对内、对外宣传工作，鼓舞员工士气激发正能量，塑造企业良好形象，进一步增强企业市场竞争力。
此次参会的通讯员反映，从四川经济日报首席记者苏俊老师的《通讯员新闻培训》和天府新区摄影家协会主席肖建华老师的《新闻摄影培训》中，开阔了眼界，增长了知识，对今后的新闻、宣传写作很有帮助，收益颇多。
工作总结表彰会开始，营销中心宣传团队荣获2016年度宣传工作先进团队，陈红琼、李永发、肖永明、邓小英、李严获评先进个人。会上，党委书记徐思国作2016年度宣传工作总结并提出2017年工作思路;后勤部绿化组陈红琼和电子商务中心李严作为先进代表发言;刘荣富董事长作总结讲话。
●通讯员培训活动现场
从点滴工作中发现美好、宣传正能量
先进个人陈红琼分享说：其实，我只是一名普通的花木养护者，做着日复一日的繁琐的工作，收集了本职工作及后勤食堂，保卫工作的点点滴滴，做一点微不足道的后勤宣传，却得到了公司领导的认可并获此荣誉，我真的万分感谢。去年的三月，我有幸加入彩虹这个温暖的集体，担任专业相关的绿化工作。从懵懂无知，到经验的日积月累，并能面对突发异情，做恰当的处理。都离不开公司领导的支持，绿化师傅们的积极配合。
绿化养护的工作，平凡而普通。这之中，有经过大家的努力，多年未见的杜鹃竞相开放;也有竭尽全力救治过的梅花，却依然倒下，我感到万分难过。花木无情，人有情，看着他们一日日的成长，壮大，抽枝展叶，花开花谢，对它们的热爱也日渐加深。绿化的工作，好或不好，大家都看在眼里，我只能尽我所能地做好本职工作，一步步地改善，让大家的工作环境变得愈来愈好。
食堂的工作亦是如此。平凡中蕴藏着许多的不平凡。每天，当大家还在睡梦中时或是上班的途中，食堂的员工已经开始一天的准备工作。他们都默默无闻地做着看似平常的工作，只为给为公司员工带来洁净可口的饭菜。
后勤的保卫工作也至关重要。每日，进进出出公司的人员错综复杂，保安大哥总是在大家上班之前便坚守岗位，直到下班之后仍不离守。护厂队人员除了白天上班，晚上还须轮岗，他们牺牲掉自己的休息时间，只为保证公司财产的安全。
先进个人李严分享说：除了日常工作以外我们肩负发现小亮点宣传大影响的使命。我们必须先热爱着我们的企业，从爱的角度用心去体会、用眼去观察、用耳去聆听。善于抓住每个细节，用文字和图片去传播和发扬公司文化和精神，去鼓舞和振奋广大职工。让大家都能感受到公司的蓬勃向上和美好的未来。
在工作中，发现身边有非常多可以传颂的优秀事迹，一个人的力量是有限的，所以我逐步地开始和部门同事去沟通，让他们也可以发挥自己的力量，去观察身边的事物，每个人的观察点都不同，把大家的力量汇聚成一股绳后，不仅可以看得更远、更广，更对通讯员队伍的建设也打下了夯实的基础，我想，如果没有我们的团队，今天我不会站在这里并获得这份殊荣。比如最近的一次公司团委组织的“薪火相传”青年素质拓展活动，在活动中每个人都有自己的感悟，活动结束后，我鼓励部门的小伙伴把活动中所感所悟，对公司未来发展建设的一件，以文字的形式表达出来。通过我的倡导最终收到了10人的活动总结。通过这种形式，我发现在通讯员的带动下，我们每位通讯员都可以发动身边的伙伴共同来开展宣传工作。证明星星之火是可以燎原的，我始终相信我们这个通讯员的队伍也会越做越大，越做越好。
●刘荣富董事长（左二）、徐思国党委书记（左一）、黄朝万总经理（右一）为先进个人颁奖
宣传工作要思想引领、弘扬正气、鼓舞干劲
彩虹集团徐思国书记主要总结了2016年彩虹集团公司五个方面的宣传工作：一是提升企业文化，做好宣传舆论氛围营造工作;二是紧扣经营主题，做好形势教育工作;三是围绕中心工作，做好重大活动宣传工作;四是创新宣传平台，做好文化宣传阵地建设工作;五是培养专业人才，做好通讯员队伍建设工作。
他指出：2016年，公司继续加强对宣传工作的领导，重视发挥宣传思想工作“思想引领，弘扬正气，鼓舞干劲”的作用，坚持正面教育，正面引导，努力营造良好的宣传舆论氛围，按照全年既定工作目标，全面加强思想政治工作，抓好形势任务教育和安全思想教育，不断推进企业文化建设，加大宣传报道工作力度，较好地完成了全年宣传工作各项目标。
对于彩虹集团2017年宣传工作思路，徐思国指出：一是加强主题活动宣传力度，紧跟公司发展方针。二是加强对外宣传扩散力度，增强公司影响力。三是加强宣传人才培养力度，拓宽人才培训模式。四是加强激励机制完善力度，增强写稿热情。
刘荣富董事长在总结讲话中指出，宣传工作很重要，它鼓舞人心激发正能量，对通讯员们提出了更高的宣传工作要求，指明了通讯员工作的重要性，希望通讯员们要紧紧围绕公司今年方针目标开展各项宣传工作，表彰先进，鼓舞干劲，齐心协力搞好各项工作，为圆满完成公司2017年经营方针目标努力奋斗。
企业家日报记者从会上获悉，2017年成都彩虹集团公司宣传工作将紧紧围绕为实现公司生产力发展保驾护航，为推进彩虹文化建设出谋划策，为构建公司和谐劳动关系谋篇布局。2017年宣传工作有很多新亮点，将积极宣传报道公司“全员价值创造”、“卓越绩效管理”和“全员劳动竞赛”等事迹。2017年公司党委提出围绕公司方针目标将开展“四季行动·活力彩虹”系列主题活动”，各活动既要及时报道创新活动内容，又要紧紧围绕“五小建设”，以小见大，既“关注小人物、解决小问题、重视小点子、树立小典型、创优小环境”，让“小人物”感动彩虹人、用“小点子”解决“小问题”、使“小典型”引领新风尚、以“小环境”体现正能量。
会议号召党委办公室要带领各位通讯员以更加积极的态度投入到宣传工作中，勤于动笔，让通讯员真正起到联络员、情报员、宣传员和监督员作用，多提建议，促进宣传工作的提升，多写稿件提供素材，集思广益，群策群力，将公司的宣传工作提升到一个新的台阶。
