曾连续三次荣获西南油气田公司三基工作红旗班组的蜀南气矿渝西采气作业区丹7井中心站，以中心井站建设为契机，持续深化“基础管理为落脚点、素质提升为支撑点、班站文化为入手点”的“333”管理模式，赋予了“跟班学—集体学—干中学—学中改”多元化培训新的内涵，中心站正由“三个抓好”夯基础、“三个开展”提素质、“三个营造”建文化向自主管理培训迈进，形成了浓厚的学习氛围，促进了员工理论和实际操作水平有序提升，有效地提高了员工的综合能力和培训效果，实现了建站35年零事故、零伤害、零污染、零投诉目标。
图为技术能手彭雪军（前）向员工演示高级孔板阀的操作程序。
李传富 摄影报道
