□ 王小铮
日前，中国涂料行业的领导者立邦公司（NipponPaint）在上海全面启动了以“ECOLOR”为主旨的企业社会责任（CSR）计划。立邦携手战略伙伴巴斯夫（BASF）公司及杜邦(DUPONT)公司，以“ECOLOR”为口号，自然、经济、责任三大循环为使命，宣示全力开发低碳环保涂料，并将全面落实企业社会责任五大项目，致力环境生态平衡，永续大地精“彩”，与消费者、环境携手共创可持续未来。
全新诠释“企业社会责任”
立邦中国区总裁钟中林(Eric Chung)先生与杜邦钛白科技有限公司大中华区业务总经理陈富恒先生、巴斯夫大中华区业务管理部全球副总裁张俊安先生共同见证了这一盛事。钟中林总裁代表立邦在现场宣誓，决心与巴斯夫、杜邦等战略合作伙伴共同组建企业社会责任战略联盟，推动中国企业社会责任的蓬勃发展。
立邦企业社会责任正式对外宣布企业责任标识(CSR Logo) “ECOLOR”，其精辟地概括了立邦企业社会责任的根基——由ECO（绿色、生态）与COLOR（色彩）组成的标识，直观地反映出立邦所坚持的环保与色彩的结合：涂料色彩可千变万化，但决不改变地球的色彩。自然，是世间万千色彩的来源，立邦涂料竭尽一切努力保护大自然，承担与环境友好共存的责任。
在立邦的“三大循环”主干之下：“自然循环”是指立邦为保护环境做出方方面面的努力；而在提升企业社会责任的“经济循环”之中，立邦不但自身全面实施更高的安全与环保标准，创造正向循环，更藉由组建“CSR战略联盟”，提升立邦及合作企业的社会影响力以及品牌价值，并进一步带动企业的效益提升，从而在行业内形成良性的经济循环、实现行业可持续发展；立邦的“责任循环”则是通过社区关怀以及“为爱上色”等公益项目坚定不移地提升立邦的企业操行成绩单，希望通过不懈的努力，在全社会形成各群体共同参与、深化社区关怀的良好氛围，将企业社会责任真正转变为可持续发展的推动力。
企业社会责任初结硕果
尽管立邦的企业社会责任直到今天才全面对外宣告启动，但立邦对企业社会责任的重视却由来已久，亦在前期摸索前行中取得了不俗的成绩。以公众较为熟悉的“为爱上色”项目为例，从2009年立邦与杜邦携手共同启动这一项目开始，两年来，“为爱上色”走过超过20个省，30个城市、乡镇，为超过60所的校园用爱心上色，为超过12000 个儿童、上百位老师带去了爱的色彩，而和网易共同创立的公益频道共吸引了超过16亿人次的网络浏览人次；立邦与青基会共创之彩色希望工程专项基金，现已在全中国捐建超过20所立邦希望小学，45间以上的立邦快乐美术教室，用爱的色彩，让孩子们的未来更精彩，也在全社会形成了关注公益、关注希望小学的色彩教育的正向循环。
除了公布立邦企业社会责任的标识外，在这次的发布会上，立邦独创的“绿色银行”企业社会责任平台www.nipponpaint.com.cn）正式上线成为另一大看点。立邦启动以社会各界互助互惠为精神主轴的“绿色银行”平台，串连起所有利益攸关者与立邦一起亲身力行企业社会责任，为环保贡献力量，为世界增添色彩。形成一个立邦对内对外可持续发展的绿色银行平台，达到立邦组建“CSR战略联盟”的最终目的，同时提升企业的社会影响力。
