炼铁厂领导在现场检查安全。
■ 何勇 杨波 文/图
安全生产是企业发展的生命线，更是保障职工生命健康的重要基石。二季度以来，西昌钢钒炼铁厂一高炉作业区深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，通过压实“一岗双责”、强化现场管控、提升安全管理水平等举措，营造“不能违、不愿违、不敢违”的安全严管氛围，为实现“双过半”目标奠定坚实基础。
学案例强责任 筑牢思想防线
安全生产，意识先行。一高炉作业区充分利用“钢钢好”平台、班前会、周安会等多种形式，组织职工深入学习近期传达学习的典型案例，深刻剖析事故原因，并结合高炉生产特点，举一反三，制定针对性防范措施，确保同类事故绝不重演。
同时，积极宣传贯彻国家、省、市及两级集团、攀钢钒公司关于安全生产的最新要求，强化职工安全责任意识。各班倒班作业长、班组长严格落实安全生产主体责任，坚持“四个‘一刻也不能放松’”：安全教育一刻也不能放松，持续强化安全意识；安全规范一刻也不能放松，严格执行安全制度；安全检查一刻也不能放松，全面排查安全隐患；安全履职一刻也不能放松，确保责任落实到位。
多措并举，该作业区形成了“人人讲安全、人人管安全”的良好氛围，为安全生产提供了坚实的思想保障。
强化现场安全管控 严把作业关
高炉生产涉及煤气区域作业、吊装作业、动火作业等高风险环节，稍有不慎就可能酿成事故。为此，一高炉作业区坚持“严”字当头，强化全过程安全监管。
特殊作业提级管控，针对“八大类”特殊作业，严格执行特殊作业审批制度，确保安全措施落实到位。特别是在节假日、周末等关键时段，实施提级管控，坚持“不安全不作业、无措施不作业、无监控不作业”，确保万无一失。
强化应急管理，严格落实领导带班值班制度，确保事故突发时能够第一时间响应、科学处置。同时，保持安全生产信息畅通，确保应急措施迅速落实，最大限度降低事故影响。
班组安全管理再强化，班组长作为班组安全第一责任人，必须带头抓好安全管理工作。作业区要求各班组持续开展“人员、环境、设备、操作”四方面隐患排查，严格执行“四定三不推”（定整改措施、定责任人、定完成时间、定验收标准；班组能整改的不推给作业区，作业区能整改的不推给厂部，厂部能整改的不推给公司）原则，确保隐患整改到位，打造本质安全型作业环境。
科技赋能+激励驱动
提升安全管控水平
科技助力安全监管，充分利用“一厂一群”信息化平台，结合现场检查、视频监控、AI智能抓拍等手段，对违章行为进行实时监测和倒查追溯。特别是针对炉前作业，严格执行“炉前八条禁令”，重点管控铁水罐、出铁沟、氧气使用等关键环节，确保作业规范。
严查违章违制，坚持“零容忍”态度，对违章行为发现一起、查处一起，并严格执行安全记分制度，增强职工安全敬畏意识。通过严管严抓，职工安全防范意识提升，违章行为大幅减少。
安全竞赛激发活力，为调动职工参与安全管理的积极性，作业区优化安全竞赛评比机制，将隐患查找、违章情况、事故控制、合理化建议等纳入考核，对表现优异的班组给予专项奖励。这一举措有效激发了职工的安全主动性，形成了“比学赶超”的良好氛围。
安全无小事，责任重于山。西昌钢钒炼铁厂一高炉作业区通过强化安全教育、严格现场管控、创新管理手段，构建了全方位、多层次的安全防线，为企业高质量发展提供了坚实保障。未来，该作业区将继续以高标准、严要求推进安全生产工作，确保生产平稳高效，为公司实现全年目标保驾护航。
