■ 姜世军
3月23日，笔者从河南能源集团公司鹤煤三矿了解到，今年以来，该矿以思想、培训、检查、责任“四把锁”把牢各项安全生产关，严格落实各类安全规章制度，切实提升安全管理水平，确保实现安全生产。
上好“思想锁”。该矿要求全体干部职工绷紧安全思想弦，坚持安全管理常态化，引导和教育职工居安思危，时时处处做一个安全生产明白人，把职工安全思想教育与安全活动相结合，通过坚持开展“每日一题、每月一考”、签订安全承诺书等，让职工熟记安全生产知识，掌握操作规程，规范安全行为，触动安全视觉。同时，突出生产过程中职工自保、互保、联保的时效性，实现了安全生产的群防群治。
固牢“培训锁”。该矿始终把职工安全知识和岗位应知应会培训教育作为促进安全生产的重点工作来抓，进一步创新安全培训教育形式，确保全员持证上岗，充分利用班前会、班后会时间，督促和引导员工不间断地学习企业安全生产知识。以微信群、QQ群、全国煤炭远程教育等为载体，拓宽学习渠道，丰富学习内容，使干部职工进一步掌握各方面知识，全面提升人员综合素质。
严把“检查锁”。该矿扎实做好隐患排查工作，确保现场安全管控有效落实，主动掌握职工健康状况，充分做好保障措施，细致排查安全意识薄弱人员，对威胁到人身安全的“三违”现象找出相应规律，制定具体措施并加以实施，保证消除安全隐患。
加固“责任锁”。该矿严格执行各级管理干部带班跟班制度，做到发现问题在现场、解决问题在现场。将安全责任落实到岗到人，尤其对关键岗位、重点区域、薄弱环节等加大管控力度，抓隐患排查，促对标一流，做到排查到位、措施到位、落实到位、责任到位。强化岗位“自保、互保、联保”责任落实，严格连带考核，实现安全互相提醒、互相约束、互相保证。
