■ 王传钧
2018年10月15日，重庆市梨园坝煤矿发生瓦斯爆炸，致5死、4伤;10月18日，四川兴文县环远煤业运输巷发生煤与瓦斯突出事故，死亡2人;10月20日，山东龙郓煤矿发生冲击地压事故，致21人死亡……短短5天就夺走了28位矿工的生命，足以说明我国煤矿安全形势依然严峻。通过对大量事故进行分析我们不难发现，众多管理经验、除患措施都很少涉及思想政治教育层面。笔者认为，煤矿企业要贯彻好“安全第一”的生产方针，就必须坚持“预防为主”的根本原则，而“预防”最有效、最重要的方法就是要加强思想政治教育，提高从业人员的安全意识，责任意识，从煤矿职工思想源头上遏制各类事故的发生，救人一命胜造七级浮屠，因此，这也是行善积德之举。
一、煤企思想政治教育的现状
目前，大多数煤企思想政治教育现状不容乐观，主要表现在三个方面：一是煤矿工人大多数文化水平较低，在入矿前没有经过系统的思想政治教育，缺乏对思想政治教育的全面认识。二是国家经济形势稳中向好，煤炭价格高位运行，因而使得部分煤企领导重生产重效益，轻思想政治教育工作。三是煤企思想政治教育内容和方法都很陈旧，总以为企业经济效益上去了，思想政治工作自然而然也就做好了。
二、煤企思想政治教育现状不佳的原因
思想政治教育是指社会或社会群体用一定的思想观念、政治观点、道德规范，对其成员施加有目的、有计划、有组织的影响，使他们形成符合一定社会所要求的思想品德的社会实践活动。笔者认为，我国煤企思想政治教育质量不高、收效甚微既有煤矿工人自身素质不高的原因，又有矿领导安全管理弱化的责任，还有管理机关监督不力的过失。第一，就煤矿工人而言，不少工人文化储备不足，安全意识淡薄，认识不到思想政治教育在煤矿生产中防微杜渐，防患于未然的重要性。第二，就煤企领导而言，一些领导只重视生产而忽视安全，只在乎经济利益而无视思想政治教育，只要企业经济效益上去了，就会什么都好了。第三，就煤企管理机关而言，部分管理干部责任意识不强，监管力度衰弱，纵容了煤矿思想政治教育不理想现状的存在。
三、充分发挥思想政治教育在煤企安全生产中的作用
思想政治教育是一项集科学性、实践性、教育性为一体的社会活动，在煤企，就是要充分发挥思想政治教育的育人作用、导向作用、保障作用、协调作用、激励作用等功能，以生动的语言、简练的形式，升华为企业安全文化理念，营造浓厚的企业安全思想氛围，通过有效方式，传达给所有煤矿从业人员，使之细雨润物，潜移默化。通过职工的身临其境，耳濡目染来内化为人们的个体信念并外化为行为习惯，从而减少人为因素给煤企带来的事故隐患，从思想上共同筑起坚固的安全“大堤”。
1.用思想政治教育夯实人们的安全意识
众所周知，思想政治教育是专门做人的思想工作的，对于煤矿企业来说，主要是通过教育和培养来提高全体员工的安全意识、安全知识、安全责任。在煤矿生产中，人既是安全生产的主体责任者，同时又是各类安全隐患的始作者，人的一切活动都是在自己的思想意识支配下去完成的。由此可以看出，在煤矿生产过程中，人的主观安全意识起到决定性的作用。而提高人的安全意识、安全责任心，特别是提高人的安全意愿，则必须要通过各种灵活多样、行之有效的思想政治教育工作来完成。
2.用思想政治教育营造和谐安全的企业文化
企业文化是企业精神文明的载体，是企业赖以生存和发展的动力，是衡量企业综合实力的重要标志。在煤矿企业中，打造和谐安全的企业文化，就是用思想政治教育的方法培养职工“尊重生命、安全为天”的安全价值观，树立“以人为本”，“安全第一”的群体安全意识。
3.用思想政治教育构建人性化、民主化、安全化的新型工作环境
工作环境是一种无形的教育资源，它是一个人实现自己的人生价值、表现自己的才能、获得生活资料的重要场所，对人思想政治品德形成的影响是客观存在的。一个企业的工作环境好、风气正，必然对人们具有强大的教育力和感染力，促使人们的思想朝着健康、进步、向上的方向发展，因此，要竭尽全力用思想政治教育为煤矿安全生产创造一个符合新时代要求的、使职工感到温馨舒适的新型人文环境。
综上所述，煤矿企业能否安全生产既要尊重规律的客观性，发挥人的主观能动性，又要考虑现场条件的复杂性。而针对员工可能或将要发生的思想问题与行为偏向，事先进行思想政治教育，采取有效的措施防止思想问题与行为偏向发生，或将思想问题与行为偏向消灭在萌芽状态，以避免更大灾难的发生。这无疑是遏制煤矿事故频发，消除安全生产障碍，维护企业和谐稳定最有效、最人道、最理想的办法，即所谓的“防患于未然”。这是加强煤企思想政治教育的目的所在，是煤企管理者对煤矿工人的人文关怀，更是行善积德之举。
(作者单位：济宁能源发展集团有限公司政治部)
