这是一段难以忘怀的历史，这是一段激情燃烧的岁月。
上世纪80年代，山东能源肥矿集团率先在全国开展了具有里程碑意义的质量标准化活动，成为全国煤矿质量标准化建设的发源地和安全生产的一面旗帜，使全国煤矿事故率明显下降，为中国煤炭工业安全生产发挥了重要作用。
谈起当年的质量标准化建设，原肥城矿务局局长杨继彬感触颇深：“当时可以说是一呼百应，大家的积极性很高，因为我们抓住了质量标准化，就是抓住了安全生产的牛鼻子。安全事故少了，经济效益提高了，也带动了其他各项工作上台阶、上水平。”
“80年代，我们搞标准化，条件是非常艰苦的。但是我们从干部到员工，没有一个觉得苦、觉得累。各级干部分工明确，带着工人一块干，从修一个台阶、一个水沟开始，一点一点地干，每完成一个达标工程，那种自豪无以言表！”原肥城矿务局副局长郑伯年回忆起当年在陶阳矿大搞质量标准化的场景，仍激动不已。
经过20多年的锤炼和洗礼，而今，肥矿干部员工继承前辈们大搞质量标准化的优良传统，燃烧标准化建设澎湃激情，不断充实、完善、发展质量标准化，赋予质量标准化新内涵。由单一的“质量标准化”提升到“全面标准化”，从井下到地面，从生产到生活，从区队到机关，从产品到服务，从工程质量到技术管理，提升境界，完善标准，流程再造，掀起了全面标准化建设高潮。
加强机关标准化建设。肥矿领导班子集体审查、点评处室标准化建设方案，精益求精，几易其稿，修订制度360项，新建160项，完善业务职能、工作标准1600项，形成了《肥矿2012年处室标准化建设（基础篇）汇编》，使各项工作有理念、有标准、有检查、有考核，形成工作“闭合”，机关作风、效率更加务实高效。实行标准化建设保证金制度，健全协调机制，定期督导，推动全面标准化建设向纵深发展。
在梁宝寺能源公司开展全面标准化管理“创建会战月”会战。突出6个区域、10个点，完成副井底、井下及主要上下山、采区标准化整治和选煤厂全面标准化建设，加快“智慧矿山”各系统开发建设，分批组织全员军训，实现“十化”、“六过硬”目标。今年上半年初步建成省内标准化标杆矿井。（冯守柱）
