本报讯 为深入践行“绿水青山就是金山银山”理念，积极响应美丽中国建设号召，潞安化工黑龙煤业公司以绿色矿区建设为落脚点，将生态优化与民生服务深度融合，通过“扮靓环境颜值、夯实治理根基、升级服务品质”三维发力，全力推进美丽矿区建设，让矿区环境更宜居、职工生活更舒心。
精雕细琢“扮靓颜”，打造生态宜居环境。黑龙煤业公司以绿化提质为核心，全面提升矿区“生态颜值”。一是实施绿化改造工程，对矿区的闲置空地、老化绿化带进行系统性升级，因地制宜打造景观花径、主题公园，种植海棠、山楂、水蜜桃等果木，实现“春有花、夏有荫、秋有景、冬有绿”。二是推行专业化养护管理绿化团队，制定“修剪、灌溉、施肥、防虫”全流程养护计划；定期灌溉确保绿植长势良好。三是激发职工参与热情，引导职工参与矿区绿化维护，形成“公司主导、职工共建”的植绿护绿氛围。
标本兼治“强根基”，筑牢和谐治理防线。黑龙煤业公司以长效治理为抓手，推动矿区环境从“外在美”向“内在优”转变。一是构建网格化管理体系，按矿区划分环境治理网格，明确后勤服务人员与党员志愿者的包联责任，每日开展垃圾清运、杂物清理、垃圾分类督导，实现生活垃圾日产日清。二是畅通民意反馈渠道，开通24小时环境问题热线，在矿区设立意见箱，建立“收集—处置—反馈”闭环机制，解决职工反映的环境问题。
暖心服务“提质感”，充盈民生幸福分量。潞安化工黑龙煤业公司将服务优化作为美丽矿区建设的落脚点，让“颜值提升”同步带动“幸福升级”。不断丰富文化生活供给，建立文体活动中心等活动场所；结合传统节日和环保节点，深入开展“环保宣传”活动，增进职工环境治理意识。实现了“环境面貌大变样、服务水平大提升、职工幸福大增强”的转变。
下一步，该公司将持续深化美丽矿区建设实践，既打好矿区“高颜值”生态底色，又做实民生“幸福感”服务文章，全力打造人与自然和谐共生的幸福矿区。
（王建兴）
