近日，以“再出发，向高质发展迈进”为主题的2022（第六届）博鳌企业论坛在海南举办。从2022（第六届）博鳌企业论坛现场获悉，陕煤集团红柳林矿业公司荣获“2022年度（行业）领军企业”；该公司党委书记、董事长张宏，党委副书记、总经理常波峰分别荣获“2022年度（行业）领军人物”“2022年度（行业）优秀企业家”。作为陕煤集团首家入选企业，这标志着该公司“931”高质量发展模式在全国受到广泛认可。
从矿山“黑领”到“白领”的跨越，从“单打独斗”到“协同配合”的智能装备集群，从黑色矿山“灰头土脸”到绿色园林“宜居宜游”……近年来，红柳林矿业公司以“931”高质量发展战略目标为引领，积极践行绿色发展理念，加快推进智能化矿山建设，争做一流矿井标准的制定者和一流矿井的领跑者，为陕煤集团乃至整个煤炭行业的高质量发展贡献了“红柳林方案”和“红柳林智慧”。
该公司积极践行“两山”理念，大力推动绿色生态矿山建设，坚持走“边开采、边治理、边覆绿”的绿色低碳发展新路，结合矿区原有生态结构，构建了“一园一馆一带三区”多组团的绿色立体式生态修复治理模式，搭建形成了以矿区主干道绿化为框架、观赏树木为点缀、板块绿化为园景乔灌木搭配、一季一景的绿色生态系统。
2020年，该公司按照陕煤集团“系统智能化、智能系统化”工作要求，聚焦“智能协同”示范矿井建设，成立智能化建设工作专班，探索形成了从系统智能化到智能系统化，再到智慧矿区建设的一流新模式，提出了“智能协同”示范矿井的建设目标，即在采、掘、机、运、销等全链条环节实现智能化，加强5G、物联网、数据中心、云计算、大数据平台等基础设施的建设，全面提升矿井智能化建设水平。
2022年，该公司主要经营指标再创历史新高，规模效益创建矿以来最高水平，增速全年稳居陕煤集团煤炭板块榜首；“井下空气质量革命”项目研究成果达到国际领先水平；荣获“2020-2021年度煤炭工业安全高效矿井”等多项荣誉……一个个闪光亮点、一张张“金色名片”，映射出该公司高质量发展的成色。
鹏程万里风正劲，重任千钧再出发。站在新的历史起点，该公司将深刻领会和准确把握新时代高质量发展要求，以“红柳文化”为引领，力争在“智能协同”“绿色立体生态”“井下空气质量革命”三个示范矿井创建上取得实质突破；坚定安全、绿色、高效、智能、创新、精细、人本、共享、廉洁发展，积极推动碳达峰碳中和行动目标落地，奋力书写新时代煤炭企业高质量发展的崭新篇章。（李波 秦祺）
