■ 梁廷刚 李丹 弋永杰
今年陕西省长武县的冬天比往年来得更早一些。而来自企业的“温度”，却如春日暖阳，热烘烘的照进职工心里。山能淄矿正通煤业公司精心做好民生文章，在“衣食住行”上为职工构建温暖工程，就如同一股暖流滋润着职工心田。
穿有干裳，劳有新装
“穿着暖烘烘的工作服下井就是舒服。”“那是啊，高高兴兴上班去，平平安安下班来。”11月2日，普掘一队刘帅从衣柜里拿出被洗干净，烘干后带有余温的工作服，一边穿一边和工友打趣道。
随着秋冬季节的来临，温度下降，阴雨天增多，洗完的衣物不可避免的会出现衣物反潮情况。了解到情况后，公司立即联系厂家，定制了4台衣物烘干机和1台熨烫机，解决衣物反潮的问题。
据后勤部部长王永成介绍，他们还自主研发了胶鞋洗靴机和烘干机，目前已经完成安装，正在调试运行，也即将投入使用，解决职工刷鞋难等问题。
倾听职工的建议，了解职工的诉求，有温度、有力度的为职工解决问题，是公司一直以来的追求。在每月召开的职工建议讨论会上，职工代表们会畅所欲言，表达自己的诉求。“我们现在的工作服干活一出汗就发硬，会磨皮肤，有的工友身上都磨起了小疙瘩。”综掘三队职工赵而堂在讨论会上提到。
收到职工的诉求后，该公司劳动人事部立即组织人员对市场进行调研，与多家职工工装生产商进行对比，专门为职工定制了一种纯棉、更加吸汗、柔软的工作服。
“为职工群众解决合理的诉求，让职工穿上舒服的工作服工作，看到职工脸上满意的笑容，这就是我们的职责所在。”该公司劳动人事部部长李明真切地说。
食之以净 煨之以暖
10月26日，工会副主席孙徵璞带领各区队职工代表20余人，对公司食堂的卫生，饭菜价格、花样、冷热等方面进行了突击检查。“这种检查我们每月至少组织2次，井下职工很辛苦，上井后能吃上一顿干净、热乎、实惠的饭菜，是我们为职工做的最实在的事情。”孙徵璞说出了检查的目的。
为确保职工吃上“舒心饭”“暖心饭”，该公司6月份调整了食堂的经营管理模式，制定下发了食堂管理考核办法。他们投资9万元更换了食堂桌椅，提升就餐舒适度，举办厨艺大赛、美食节等活动，将食堂的菜品花样增至60多种，还开设了手机订餐微信群和代购等服务。
随着天气逐渐转凉，公司工会联合后勤部门，在井口设置免费姜汤、胡辣汤，并配有一次性水杯，方便上井、下井的职工盛取，为职工祛寒煨暖。
宿之以净 住之以新
为让职工的舒适度和幸福感得到进一步提升，该公司外聘专业保洁队伍，在不影响职工休息的前提下，每天对职工宿舍进行打扫。“每当回到宿舍，看到干净的床铺和地面，心情就是很舒畅。”综采队职工马斐开心地告诉笔者。
公司工会专门建立了“职工宿舍卫生状况通报群”，方便对职工宿舍卫生方面建议的收集。同时，工会每周进行两次突击检查，确保职工宿舍干净、整洁。
秉持“职工群众的诉求就是我们前进方向”的理念，工会组织22名职工代表，对在建3号宿舍楼进行专项巡查。在工程现场对样板间结构设计、床厨摆放位置、卫生间设施等进行仔细探讨后，职工代表们共提出合理化建议28条。
“这些建议都是职工内心深处对新建宿舍楼最殷切的期望，我们会加倍重视这些修改建议，组织人员深入调研，拿出让职工群众满意的整改方案，让职工住上称心如意的宿舍。”该公司工会主席王涛表示。
出之则便 入之亦便
国庆节期间，笔者跟随人群走入购物专车。这趟车是该公司跟交管部门协调的专线，是为解决由于公司驻地距离县城过远，职工节日购物不方便的问题。
“到县城去买东西，来回打车的话，费用要80块钱，有了这辆购物专车，可以节省几百块钱，给孩子买件衣服的钱就有了。”笔者旁边的座位上，职工王有粮笑得很憨厚。
据笔者了解，该公司除了节日期间开通购物专车，还协调开通了驻地到西咸机场、西安火车站、西安高铁站的大巴专车，一天两趟从矿区直达淄博的大巴车，彻底解决了职工回家难的问题。与此同时，他们还配套开通了“订票购票”、“老乡搭个车”等微信群，为职工回家归乡提供服务。
“职工们吃穿住行的小事，在我们眼中就是大事，使职工吃得放心、住得安心、生活舒心、工作顺心，我们就安心。我们会始终将民生放在优先位置，以解决职工合理诉求为根本，让职工们切身体会到‘企业就是自己的家’，进而增强向心力，凝聚人心，形成全矿上下一致、团结一心、攻坚克难的坚强力量，构建处处和谐稳定的生活工作环境。”该公司党委副书记姜金生如是说。
