2019年07月19日 星期五 国内统一刊号:CN51—0098     中国•企业家日报

“4+3+3”区域联建工作法 拓宽党建工作新思路

来源:企业家日报 作者:

  新常态、新形势下,国有企业基层党建工作要有新思路、新方法。身处“西北油田石油工程管理基地”的西北采油三厂采油管理一区和监督中心塔河项目监督一部、监督二部、重点工程建设项目经理部四家党支部开展的党建区域化联建工作就是一个缩影,是油公司模式下的油田企业在发展新常态、党建新任务下的主动作为、突破转型。

  党支部根据四家单位的业务特点,丰富拓展联建内容,创新工作管理方法。逐步打造出“4+3+3”联建新模式,即:4家单位,目标上实现三提升、内容上做到三覆盖、机制上突出三服务。以区域联建为平台,不断推进支部建设、生产经营、人才培养三方面同步提升;结合支部优势和业务契合点,联建内容上不断拓展做到组织覆盖、业务覆盖、制度覆盖;保证工作不断深入开展,逐步建立起党组织间相互服务、组织服务党员、党员服务群众的三服务机制。不断夯实基层党组织建设基础,适应油公司体制改革的深入和智能油田建设的推进。

  党支部区域联建稳步推进

  四家支部党员、干部共同开展联合大党课、“学党史 跟党走”展板交流、“七一”系列主题活动、学习《梁家河》、开展《不忘初心 牢记使命》主题党日活动,观看红色电影、两会专题学习等,丰富党课形式,提升学习频次。通过学习,在提升党员干部思想水平、理论水平的同时,也在学习中提升了员工间的凝聚力,达到增强共识,明确发展方向的目的。

  上半年来,该区联建党支部共组织党员学习6次,党员主动讲党课3次,进行廉洁教育、观看红色影片和西北油田历史文化教育6次,接受教育党员干部职工420余人次,做到了党支部区域联建工作的稳步推进。

  基地共建实现资源共享。以共建绿色基地为主题,开展3月植树节、雷锋日做好事等主题活动,共同打造美丽之家。组织建设基地职工小家工程,各支部同心同力完善活动室、球场的各项活动设施,实现了生活基地资源共享。每日组织特色工间操、周末开展篮球、排球赛等文体竞技、节日共同组织晚会等,提升共建资源利用率,营造了团结、和谐的生活氛围,形成了四家单位和谐一家亲。

  业务交流实现管理联动提升

  依托新疆维吾尔自治区总工会授予西北采油三厂采油管理一区“职工(劳模)创新工作室”与联建单位针对油气生产共同出谋划策,同谋发展大计。

  今年2月,采油管理一区“职工(劳模)创新工作室”在研讨技改新课题时,邀请了三家联建单位的6名现场操作人员参加。大家在了解“国宏技改产品”的同时,集思广益给新项目正身。

  在今年的《井口作业安全踏板》、《万向油嘴扳手》等五个新项目的研讨中,四家单位现场技术人员,根据不同角度发表了自己的修改意见和建议16条,让技改产品更实用,真正解决了现场难题。

  安全管理经验共分享。联建党支部以西北油田分公司层面主题活动为契机,共同策划开展安全业务主题活动。如:“安全生产月”开展的安全管理经验分享、安全演讲比赛等安全活动,搭建了安全管理和安全业务工作的交流平台,使四家单位员工现场安全管理水平得到了共同提升。

  人才互培打造高技能队伍

  年初,联建党支部制定了人才交叉培训计划,为人才成长奠定了基础。3月初,项目部委派质量管理人员王建斌到一区,就油水井现场管理,计转站工艺流等进行学习。在TH10287井注水流程,王建斌跟班5天,学习到了油井注水替油的思路原理,对油井、油藏管理知识有了进一步的了解,为今后地面工程建设高校建设积累了宝贵的经验。

  同时,采油管理一区党支部安排综合管理人员张磊、生产运行调度史江建,分别到项目部和监督二部进行轮岗交流。张磊在监督二部综合管理室经过3天的学习,学习到了“好记性不如烂笔头、闭合管理有始有终、今日重点工作排序”等先进的做法和经验。并及时将学习成果与本区综合管理人员进行分享,提高了工作效率。生产调度史江建和项目部运行监督彭冬林结对,他们一起到TH10434混输泵站,就该站建设项目地下管网走向、承载负荷、电器线路、生产流程等进行了详细的了解。这样一来,该站的工艺流程技术尽收囊中,为下步生产运行、分析故障排除提供了有力支持。

  师带徒人才联合培养。确立以采油区高级技师杨国宏等人为师傅,青工为徒弟的人才互培机制,以延伸知识面,寻找融合点为目的进行人才培养。年初已签署师带徒协议4对,创新打造了人才培养平台,拓宽了学习内容,职工的综合素质得到提升。

  联建单位通过人才互培,深入了解彼此业务内容、管理方法,互相学习对方管理优势,收到了取长补短的效果,使人才培养取得了好的效果。

  “石油工程管理基地”区域联建,是西北油田分公司首个党支部区域化联建试点。通过支部联建消除了不同二级单位基层组织间的壁垒,搭建了分公司内部不同党委管理下的党支部交流平台,真正促进了融合沟通。大家通过相互学习提升了理论知识水平和管理方法,实现了优势互补、管理共促更大限度的发挥了基层组织的功能,进一步夯实了管理基础。

  同时,党支部区域联建让基地设施共建、资源共享,最大限度的发挥了功能。公众号“红柳苑”的名称,代表四家单位好似大漠戈壁中的红柳,紧紧地抱成一团,亲如一家,形成增产增效合力,共同为开创西北分公司油气生产经营新局面而不懈努力。

  (赵辉 赵传奇)