■ 谢晓刚 职员
记者11日从河南省生态环境厅获悉：该厅联合省发改委、科技厅、工信厅、人社厅、自然资源厅、市场监督管理局、省政府参事室等部门在全省正式启动“千名专家进百县帮万企”绿色发展服务活动。(2月12日《人民日报》)
打好污染防治攻坚战是一项系统工程，而企业是污染防治的主力军，只有充分发挥企业治污的主观能动性，真正激发出企业治污的内在动力，将企业凝聚到污染攻坚队伍中，才能真正打造企业绿色发展引擎，污染防治攻坚战才会事半功倍。
当下，针对企业排污不达标，不少地方政府都采取以罚代管或者年底集中关停。依法要求排污企业停产，这没有问题，但如果不问青红皂白，该停不该停的都停了，对遵纪守法的企业就是株连之灾，对执法部门来说，更有滥用权力之嫌。事实上，企业治污不力，其原因诸多，但年度考核不合格除了反映出真实治理成绩外，也恰恰证明平时欠账太多。
不搞“一刀切”式关停，也不睁只眼闭只眼，而由政府请环保专家主动上门为企业“把脉问诊”，按需供应、精准服务，河南为解决企业治污难题开了一个好方子。
毕竟，高质量发展既要“高质量”，也要“发展”。企业排污未达标，并非都是因为不愿或不能，而是存在着不懂、无序。这就需要在治污管理过程中区别对待，精准施策、精细治理，做到有的放矢，最大程度减少对企业经营活动的干预和影响，想企业之所想，急企业之所急，以高效周到的服务，激发企业治污的自主性和活力。
精准施策、精细治理，就是要从精准服务着手，增强企业生态环境意识谋永续发展，严抓生态环境保护不是堵企业发展路，而是引导企业实施清洁生产改造，提高发展质量和效益，从而实现企业永续发展。需要达成的共识是，对企业的关停、处罚不是环境执法的最终目的，帮助企业把存在的环境问题整改到位，促进企业转型升级，实现经济效益和环境效益双赢，才是新时期环境管理的方向。
总之，企业是污染防治的主力军，要想打好污染防治攻坚战就必须激发企业治污内生动力。因此，各级政府需多些“店小二”思维，深入更要身入，发现问题，帮助企业制定环境治理解决方案，寓管理于服务之中，做到“一企一策”、精准帮扶。如此，方能更好地解决企业治污痛点难点堵点，引导企业绿色发展。
