本报讯(记者 李代广)3月29日，河南鲜易供应链有限公司2018年经营项目合伙人签约仪式在郑州总部举行。鲜易控股董事长朱献福、党委副书记王娟、公司副总经理张伟、黄振平，鲜易供应链总经理郑瑞祥、鲜易供应链管理团队、事业合伙人代表等参加活动。
据了解，2017年11月，鲜易供应链选择上海、长沙、杭州、成都作为首批基地合伙人试点。经过近半年运行，已在生鲜供应链领域，初步探索出了一条可复制的事业合伙人模式。本次经营项目合伙人机制由4个试点基地向33个经营主体单位进行推广复制，覆盖大区、基地及总部业务主线。
2018年政府报告中指出，打造“双创”升级版，集众智汇众力，跑出中国创新“加速度”。“此次，鲜易供应链内部事业合伙人机制，就是鲜易‘双创’升级版的有益探索。”董事长朱献福对鲜易供应链基地事业合伙人的探索给予肯定。
“党的‘十九大’之后，国家经济、社会、政治环境发生着巨大变化，在新机遇、新平台、新模式、新经济环境下，我们的机制创新正是“鲜易供应链+新动能”的表现，是生鲜供应链‘双创’升级版的有益探索，不仅为供应链的员工打造创造价值的平台，也为公司其他业态提供了可借鉴的模式，更是为生鲜供应链的‘双创’探索出了一条可复制的模式。”
“发挥平台智库作用，打造双创赋能平台，进一步激发‘双创’活力和动力。”董事长朱献福讲到，“对于双创，我们有着更深刻的了解。2015年，总理在公司视察期间，讲到的就是‘双创’、‘互联网+’、‘新旧动能转化’等。近年来，公司在双创模式、机制等方面，不断创新实践，逐步探索出了一条属于鲜易的‘双创’模式，成为行业和区域经济的‘双创’标杆，为生态圈的在册员工、在线员工打造了价值创造的平台，激发了生态圈的活力和动力，推动着公司的转型升级和持续健康发展。‘双创’无止境，我们仍在‘双创’的路上，需要不断探索、复盘‘双创’模式。鲜易供应链内部事业合伙人机制，从试点到全面推广，证明该‘模式’已经得到了大家的认可，达成了共识。在过去，公司通过综合科学技术创新+管理技术创新，围绕技术、标准、数据、金融、人才、智库等打造赋能性平台。在今后的工作中，我们要发挥总部的设计功能，发挥平台的赋能作用，尤其在金融科技、人力资源协同等方面，激活内部组织单元，根据内部场景化、实现从0到1、从1到N的突破，孵化、催生出更具价值的社会创新，打造鲜易升级版，跑出行业加速度。”
