本报讯(通讯员 肖震) 近年来，安徽淮北矿业集团临涣选煤厂党委深耕党建赋能发展路径，以 “洗尽铅华·燃烧本色” 核心党建品牌为引领，抓实品牌培育、阵地建设、融合赋能，常态化推进 “一支部一特色” 创建工作，打破党建与生产融合壁垒，让党建品牌从“有形覆盖” 向 “有效赋能” 转变，全面激活基层党建 “一池春水”，为企业高质量发展注入强劲红色动能。
临涣选煤厂党委锚定“强堡垒、正风气、聚人心”核心目标，构建系统化、标准化的党建品牌建设体系;依托 “初心育魂、红心育能、匠心育智、清心育廉、同心育梦” 五大培育工程，完善品牌建立机制，细化培育清单、压实党建责任，推动党建品牌建设规范化、常态化;积极融入集团“领航”计划，择优培育优质党建品牌，多个支部品牌成功入选集团培育库与示范库，实现党建品牌从单点出彩到全域出彩的蜕变，基层党建凝聚力、组织力持续提升。
为破解党建与生产“两张皮”难题，该厂坚持品牌赋能、双向融合，以特色支部品牌激活基层活力。各基层党支部立足岗位实际，打造特色品牌，西区机电车间 “党员 A 计划”、西区选煤车间 “红润煤香” 等特色品牌落地见效;东区选煤车间“聊聊吧”品牌获评安徽省国资委优秀党建品牌案例。各支部以品牌为抓手，将党建工作嵌入安全生产、技术革新、节能降耗、智能运维等核心工作，通过党员攻坚、岗位创标、技术比武等载体，引导党员亮身份、扛责任、冲在前，切实将党建政治优势、组织优势转化为企业生产经营发展优势。
在品牌引领下，临涣选煤厂坚持以党建聚人心、育人才、树新风，扎实推进党员素质提升工程，常态化开展党员教育、典型选树、先锋引领活动。通过打造党员明星墙、设立党员示范岗、组建党员突击队，常态化挖掘、宣传一线党员的先进事迹，树立可信可学的身边榜样，营造 “比学赶超”、争先创优的浓厚氛围。常态化开展暖心帮扶、廉洁宣教、队伍共建活动，锻造忠诚担当、务实奋进的干部职工队伍，夯实企业人才发展根基、筑牢作风建设防线。
下一步，临涣选煤厂将持续深耕党建品牌建设，深化党建与中心工作深度融合，不断丰富品牌内涵、擦亮党建底色，以高质量党建引领企业安全生产、提质增效、创新发展，持续书写企业高质量发展新篇章。
