■ 任锁生
近日，笔者所在的企业举办了安全演练，笔者由衷地对企业这种未雨绸缪、防患于未然的超前谋划表示赞许，对关心爱护职工生命安全的具体工作表示钦佩！事实上，企业就应该这样，端正态度、摆正心态、尽可能地做到防护为先，筑牢安全藩篱。
“安全第一，预防为主”是大家耳熟能详的一句安全口号，清晰准确地表达出，预防是保障安全措施中尤其重要且主要的一项内容。那究竟怎样才能做到预防，做好预防呢？在笔者看来，确实应该是增强学习意识，拓展学习内容。古语有云，“前事不忘，后事之师。”无论之前有过多少隐患，我们都要认真地做好总结经验，认真了解学习，积极从中找准短板，查出漏洞，进而制定出补齐短板，堵塞漏洞的具体措施，让受害者意识到自己错在哪里，更让旁观者学习到犯错的代价，在今后避免去重复犯错，重复事故的发生，才是最正确的安全学习态度。
当然，仅仅依靠学习一些发生过的案例，掌握一些理论性、基础性的预防措施，是没办法保障职工安全的。只有积极调动多方资源参与进来，按时组织类似实战化演练，让职工有足够的模拟实战的锻炼，才能更好地帮助他们掌握好安全防护知识，才能让他们实实在在地感受到危险来临时自己的心理和身体状态以及是否具备保护自己的能力。“实践出真知”，尤其适用于企业各项安全生产工作。
